精英幹訓班

出版社：讀品文化  作者：呂齊弘 著  

内容概要

　　如果你沒有繼承萬貫家財，如果你不是名門貴族之後，那麼你必須自強自立，因為生活既美好又殘酷。對於成功者而言，生活充滿歡樂，成就感、幸福感、榮譽感圍繞在他們身邊；而對於失敗者而言，殘酷的事實壓得他們喘不過氣，只有繼續戰鬥，才能贏得屬於自己的生活。美國西點軍校中有一個傳統，就是學員遇到長官問話時，只能用四種標準回答：「報告長官，是」，「報告長官，不是」，「報告長官，不知道」，「報告長官沒有任何藉口」。除此以外，不能多說一個字。如軍官問道：「你的鞋子算擦亮了嗎？」你當然希望為自己辯解，可能會說「某某學員不小心踩髒了我的鞋子」、「對不起，我還沒來得及擦」。但是，在這裡，你只能回答「報告長官，不是」。如果長官再問「為什麼」，唯一的回答只有：「報告長官，沒有任何藉口」。軍官要的只是結果，而不是喋喋不休、令人厭煩的辯解。當我們做錯事時，不找藉口，而是積極尋找補救辦法。要像西點精英一樣大聲喊出：「報告長官，沒有任何藉口！」美國西點軍校中有一個傳統，就是學員遇到長官問話時，只能用四種標準回答：「報告長官，是」，「報告長官，不是」，「報告長官，不知道」，「報告長官沒有任何藉口」。除此以外，不能多說一個字。如軍官問道：「你的鞋子算擦亮了嗎？」你當然希望為自己辯解，可能會說「某某學員不小心踩髒了我的鞋子」、「對不起，我還沒來得及擦」。但是，在這裡，你只能回答「報告長官，不是」。如果長官再問「為什麼」，唯一的回答只有：「報告長官，沒有任何藉口」。軍官要的只是結果，而不是喋喋不休、令人厭煩的辯解。當我們做錯事時，不找藉口，而是積極尋找補救辦法。要像西點精英一樣大聲喊出：「報告長官，沒有任何藉口！」

书籍目录

第一章 精英自立能力養成課天行健，君子以自強不息。真正的精英都是自立的人，他們從小便擁有較強的獨立能力。長大後，憑藉多年的經驗累積很快適應社會競爭，進而脫穎而出，立足於不敗之地。精英自立能力養成法一 ──勇於擔當精英自立能力養成法二 ──管理時間精英自立能力養成法三 ──獨立自主精英自立能力養成法四 ──自強不息第二章人際關係決定一切——精英人脈資源養成課決定一個人成敗的不是能力，而是關係！此話乍看之下讓人不解，不過仔細琢磨後就能明白。現實生活中，沒有人脈，你將一事無成。因此，若想成就事業，先建立自己的人際關係網，讓你的朋友助你成功。精英人脈資源養成法一 ──生命中的貴人精英人脈資源養成法二 ──建立人脈銀行精英人脈資源養成法三 ──好人緣經濟學精英人脈資源養成法四 ──塑造精英形象精英人脈資源養成法五 ──精英交友原則第三章　 精英執行能力養成課行動力才是制勝的關鍵！在別人還在猶豫不決時，馬上行動，你便能跑在眾人的前面。面對機會，以敏銳的行動抓住它，這是成功的第一步。然後以超強的執行力去完成任務，你就能受到上司的青睞，繼而獲得升職的機會。精英執行能力養成法一 ──展現超強的執行力精英執行能力養成法二 ──停止空談立即行動精英執行能力養成法三 ──報告長官，沒有任何藉口精英執行能力養成法四 ──「先開槍，後瞄準」先發制人精英執行能力養成法五 ──勝在速度，絕不拖延第四章 精英管理能力養成課真正的精英都會向著同一目標而努力，那就是成為一名優秀的領導者，這就需要具備專業的管理能力。而成為領導容易，管理好下屬卻並非易事。因此，培養出眾的管理能力，能助你在領導崗位大展身手。精英管理能力養成法一 ──激勵的神奇作用精英管理能力養成法二 ──幽默盡顯領導風度精英管理能力養成法三 ──做一名演講大師精英管理能力養成法四 ──做個善傾聽的領導者第五章 精英思維能力養成課思考是人類進步的源泉，思考可以創造未來。無論生活還是工作，都離不開思維能力。因此，培養各種思維能力，將影響你的整個人生。思考吧，從中感受快樂，享受生命。精英思維能力養成法一 ──形象能力精英思維能力養成法二 ──抽象能力精英思維能力養成法三 ──逆向思考精英思維能力養成法四 ──全面思考精英思維能力養成法五 ──創新思維