出版时间:2006-11-1 出版社:高宝国际公司 作者:[美]哥斯.李,[美]黛安.伊略特.李 译者:羅若蘋
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内容概要
惠而普、凱薩醫療中心(Kaiser Permanente)、英特格威(IntegWare)、世界通訊和其他公司的真實故事,將顛覆你對道德勇氣的看法!當你的企業面臨危機時,試著從「道德勇氣」下手,業績將成長七倍!
企業和政壇裡的醜聞是現在國內新聞矚目的焦點。除了引起公憤以外,劇情大致沒有多少改變。這是因為改變的力量不是來自於知識,而是來自於仿傚那些有勇氣的榜樣。
我們之中有許多人默默忍受別人不道德的行為、情緒上的誤導和道德上的缺憾。在工作上,我們裝作沒有看見同事品德上的缺點,接受道德上的妥協,避免與人發生衝突,這樣一來讓道德產生更嚴重的問題。
雖然根據研究顯示,長期來說,講求道德的企業會獲利更豐,有勇氣的領導人會激發員工達到更長久的成就。換句話說,就是正直和品德會帶給公司更高的利潤。
在「勇氣:領導力之本」這本書中,哥斯.李呈現出領導必需要有的特質。他引用惠普、凱塞普門能特醫療中心(Kaiser Permanente)、英泰格威爾(IntegWare)、世界通訊和其他公司的真實故事,顯示這些成功的高級主管如何面對和克服他們自己的恐懼,進而發展出內含道德的智慧。
作者简介
Gus Lee哥斯.李(中文名:李健孫)
1946年生於美國舊金山,就讀於西點軍校,並取得加州大學戴維斯分校的法律學位,是暢銷華裔美籍作家,他曾經寫過五本暢銷書:《中國男孩》(China Boy)、《虎尾》(Tiger Tail)、《責與榮》(Honor and Duty)、《追逐赫本》(Chasing Hepburn),其中二本拍成電影。他也是位倫理學家、領導學的顧問、主管的教練、前企業副總、資深主管、資深副檢察官、道德舉發人、傘兵和美國參議院道德調查的法律顧問。他負責加州十四萬名律師的法律教育,也是州檢察官的首要訓練人。
他曾在以下各大企業教授領導的藝術:美國銀行、DEA、ISEC、聯邦調查局、凱薩醫療中心、Levi、美國司法部、西點軍校、惠普、律師事務所和非營利機構;他也曾與以下公司的主管一起研究:富蘭克林投資、國土安全部、柯達、雀巢、美國太空總署、北美防空司令部、瑞輝大藥廠、嬌生、全錄。他也替時代雜誌和大英百科全書撰寫文章,並對全國最高法院、史密森研究機構、年輕的總裁、許多大學和許多國家級的組織發表演說;參與過二百件陪審團的審判;嬴得許多軍方和民間的獎章;上過哥倫比亞廣播公司、CNN、NPR和美國之音的節目。
黛安.伊略特.李(Diane Elliott Lee)
她擁有奧瑪哈大學精神護理碩士,北科羅拉多大學的護理大學學位,曾拿過多項臨床護士專業人員獎,加州舊金山大學醫學院和加州戴維斯醫學中心的臨床教師,也是醫院和醫療組織的領導顧問。她在年輕人、社團和教會活動中很活躍,並且志願參加美國紅十字會、倡導有原則的教養、照顧失怙的青少年和合理的學生生活。黛安協助編輯哥斯的五本暢銷書,並提供本書的指導、靈感和架構。
书籍目录
介紹
第一部:關鍵時刻的勇氣
1. 克里斯的故事
2. 尋求勇敢的核心價值
3. 更深入(和更高的)價值和道德規範
4- 克里斯的勇敢決定
5. 終結:應用惠而浦勇敢的價值
第二部:行動上的勇氣
6. 勇敢的溝通
7. 勇敢的溝通模式
8. 勇敢的回應
9. 有勇氣的例子
10. 勇敢的領導
11. 勇敢領導的三種表現
12. 勇敢的解決問題:黑盒子
13. 由下到上勇敢的溝通
第三部:培養勇氣
14- 每天可以培養勇氣的習慣
15. 勇氣商數
16. 改變的勇氣
图书封面
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