出版时间:2007-4 出版社:上海财经大学出版社 作者:李伟 页数:235
内容概要
《企业信用系统的结构性研究》的主要成果有以下几个方面:1、提出并论证了企业信用系统,为研究企业信用行为提供了一个新的平台,为深入、全面分析企业的行为构建了一个新的理论框架。2、提出企业信用系统包括契约组合、信用意愿、信用能力和信用表现四个要素,将契约组合概念融入信用系统中来,并将契约组合分为经济契约和社会契约两大部分,以此为前提进行论述,弥补了以前学者只分析信用意愿和信用能力的缺憾。3、对企业信用系统的四个要素进行了深入分析:提出了综合企业契约的内涵和组成,对企业社会契约进行了详细分析;提出了企业信用意愿决策的过程,提出管理者和利益相关者共同决定企业信用意愿;针对企业信用能力中的财务信用能力进行了实证分析,并提出社会信用能力概念;对企业信用表现中的企业声誉进行了分析,并将企业声誉管理引入企业信用系统中来,提出了声誉在企业信用系统中的信任效应及反馈机制。4、对企业信用系统中部分关键因素的评价进行了研究。
书籍目录
前言第一章 导论第一节 问题的提出第二节 企业信用的相关研究回顾第三节 研究范围界定第四节 研究框架、方法及创新第二章 基础理念回顾第一节 系统相关理论第二节 企业伦理理利益相关者理论第三章 企业信用系统第四章 企业契约组合第五章 企业信用意愿第六章 企业信用能力第七章 企业信用表现第八章 总结与讨论参考文献附表
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