出版时间:2004-1-1 出版社:西南财经大学出版社 作者:王学义 页数:283 字数:220000
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内容概要
《21世纪新公司塑造——企业伦理学》的写作目的在于,在企业伦理时代背景下,为打造具有伦理内涵的中国绩效企业作出积极努力。本书的内容主要包括:
(1)伟大的企业伦理时代
(2)中国企业的道德反思与出路
(3)基本的公司道德标准
(4)维护公司的核心道德责任
(5)强化和提升管理道德
(6)决策过程的道德贯通
(7)构建竞争优势的伦理优势
(8)塑造道德型企业家
本书是作者长期关注企业发展问题的阶段性成果之一。就企业伦理问题,作者在以前的企业管理专著中有所涉及。这次专论企业伦理问题,作了力所能及的一步探索,并且力争使本书具备这样几个特点:内容更新,信息量更大;进入伦理领域的视野更广阔;既不搞理论说教,也不搞案例堆砌;关注学术性,但更注重实用性和可操作性。期望尽可能做到使企业或读者满意,为企业家或读者提供道德资本运作的对策措施或基本思路,从而为企业发展发挥积极的推动作用。
书籍目录
前言第一章 企业伦理时代已经到来 一、企业伦理在现代西方的勃兴 二、企业地位、作用向伦理转移 三、企业战略、决策与伦理相融合 四、实证分析:企业伦理如何走向前台 五、小结:企业伦理的基本维度第二章 中国企业的道德反思与出路 一、传统到现代:中国企业的道德变革 二、中国企业道德的问题诊断 三、塑造和提升中国企业道德的基本思路 四、小结:树立新战略观第三章 基本的公司道德标准 一、契约论主张:来自于宏观和微观的界说 二、目的论的主张:注重于决策的后果性 三、义务论的主张:基于原因而非结果的原则 四、企业实践中的道德标准分析 五、小结:谁掌握,谁拥有第四章 维护公司的核心道德责任 一、公司道德责任缺失原因与核心道德责任层次 二、创造人道化的工作条件环境 三、关心环境和减少资源消耗 四、提供安全而优秀的产品和服务 五、小结:重要的履行第五章 强化和提升管理道德 一、管理道德及其特点 二、管理道德引导下的管理目的、理念和任务 三、影响管理道德的重要因素 四、管理道德与担负社会责任 五、管理新动向:“企业新概念”与企业道德行为 六、小结:管理怕的是缺德第六章 决策过程的道德贯通 一、决策中的“道·克宁现象” 二、罗基奇的个人价值观和科尔伯格的道德发展阶段说 三、伦理性决策的重要联系点:组织风气和组织目标 四、组织文化与促进符合伦理的行为 五、决策过程与制定符合伦理的决策 六、小结:抛弃缺陷决策 注入伦理关怀第七章 构建竞争优势的伦理依赖第八章 塑造道德型企业家
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