出版时间:2002-1 出版社:对外经济贸易大学出版社 作者:牛雄鹰
内容概要
《国有企业裁员问题研究》通过对于实施裁员的管理者的决策特征及其影响因素的系统探讨,在组织层面上建构国有企业管理者裁员决策特征模型,来考察内外环境因素对于管理者危机知觉的影响,同时考察上述因素对于管理者裁员决策行为的影响,探索作为鉴别裁员效果的员工反应的心理因素。
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