把信送给加西亚

出版时间：2011-1  出版社：企业管理  作者：路军 编译  页数：165  
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前言

　　这是一个张扬人性和私人权利的时代，不要服从、谋求自我实现天经地义。然而，遗憾的是很多人没有意识到一一个性解放、自我实现与主动性、敬业、忠诚绝不是对立的，而是相辅相成、缺一不可的。他们以玩世不恭的姿态对待职责，对公司报以嘲讽，频繁跳槽，久之，可能就会堕落为老板稍加疏忽就偷懒懈怠的人。他们推诿塞责、固步自封、吊儿郎当，有这样员工的企业简直是灾难！而他们自己则空耗了年华，我想，无论是跳槽到哪家公司，结果不会两样一事无成！　　他们觉得在别人的企业中自己是在出卖劳动力，他们蔑视敬业精神，嘲讽忠诚，视之为老板盘剥、愚弄下属的伎俩，对能偷懒沾沾自喜，消极懒惰，自毁前程。他们最大的愚蠢就是不懂人类社会的最基本行为法则一一互惠的交换：投入才有回报；忠诚才有信任；主动才有创新。

内容概要

遵循本书的教诲，每一个人都可以成为把信送给加西亚的人!　　“自动自发”的6种品质　　忠诚敬业  主动进取    阳光心态　追求完美    不找借口　双赢思维　　“把信送给加两亚”的6种智慧　　确定目标　积极行动　　珍惜时间　关注细节    坚持不懈　及时复命

作者简介

路军，中国人民大学哲学博士，企业文化方向硕士生导师，享誉全国的“执行力培训师”，作品有《把信送给加西亚》(译)，  ((把信送给加西亚行动版》。  《高效能人士的九种性格》、  《与哲学大9币对话》、《想法决定活法》等十余本，至今畅销不衰。

书籍目录

一、一本可怕的书二、把信送给加西亚三、信中的故事四、哈伯德商业信条五、A Message To Garcia上篇　自动自发，成就个人与企业的双赢　　一、忠诚敬业，爱岗敬业就已成功了一半!　　二、主动进取，像罗文一样自动自发　　三、塑造阳光心态，工作其实可以像《魔兽》一样精彩  　四、追求完美，要做就要做到最好  　五、不找借口，自动自发地创造性执行  　六、像老板一样思考问题—_工作是为了实现双赢　工作重在执行，怎样把信送给加西亚　　一、树立信念，确定目标，为积极态度寻找一个支柱　　二、积极行动，没有行动一切都是空谈　　三、珍惜时间，把握住了今天就把握住了一切　　四、细节决定成败，212作无小事，要做到尽善尽美　　五、坚持不懈，简单的招式练到了极致就是绝招　　六、复命精神，给企业与个人一个完美的  答卷

章节摘录

　　如何经过4天的船路到达古巴，再经过3个星期，徒步穿过这个危险的岛国，终于把那封信送给加西亚一一这些细节都不是我想说的。我要强调的重点是：　　美国总统把一封写给加西亚的信交给罗文；而罗文接过信之后，并没有问：“他在什么地方？”　　像罗文这样的人，我们应该为他塑造铜像，放在所有的大学里，以表彰他的精神。年轻人所需要的不仅仅是从书本上学习来的知识，也不仅仅是他人的种种教诲，而是要塑就一种精神：忠于上级的托付，迅速地采取行动，全力以赴地完成任务一一“把信送给加西亚”。　　加西亚将军已经不在人世，但现在还有其他的“加西亚”。没有人能够经营好这样的企业一一在那里虽然有众多人手，但是令人惊讶的是，其中充满了许多碌碌无为的人，这些人要么没有能力，要么不情愿去集中精力做好一件事。　　工作上拖拖拉拉、漫不经心、三心二意似乎已成常态；没有人能够成功，除非威逼诱惑地强迫他人帮忙；或者，请上帝大发慈悲创造奇迹，派一名天使相助。　　……

用户评论 (总计27条)

•   每个人不仅要学习书本上的知识，聆听他人的教导，更需要一种敬业精神，能够担起上级的托付，立即行动，全心全意地去完成任务——“把信送给加西亚”！责任不是别人的要求，而是你为自己赋予的使命。一个缺乏责任感的人，首先会失去社会对他的认可，再次会失去周围人们对他的尊重与信任，最后会失去他本来可以拥有的成功人生。 　　世界上极需这种人才，他们在任何情况下都能克服种种阻力完成任务。能做到这一点，就不会为自己的工作操心。因为世界上到处是散漫粗心的人，那些全力以赴的人到处都缺。 　　如果说智慧像金子一样珍贵的话，那么还有一种东西更为珍贵，那就是忠诚。 　　请把这句话作为座右铭：无论做什么工作都应该精通它。 　　我们今天所做的一切，都会在将来深深地影响到自己的命运。
•   “奖赏仅仅给那些有用的人”。永远记住这句话，不要停留在原地等着天上掉馅饼，一切成功都是努力的结果，让我们停止无谓的抱怨，收拾好心情，从头开始，从现在开始，忠诚于你要做的每一件事，不断完美自己，做一个现代的罗文。
•   大多数人只关注一夜暴富，反而忽视了厚积薄发。。。
•   改变了我的价值观 明白了忠诚的重要性
•   本书真的不错，请及时购买阅读。
•   书的质量就不用多说了，主要是服务态度太好了
•   这本书是我看完后，买给单位其它人看的，很通俗易懂，很适合初入职场的职工。
•   这本书好多企业都让员工去读，有几位公司老总也推荐过，值得一看
•   企业管理者的激励员工的好教材
•   我们买了好几个版本的，都是正品书，目前我们单位正在掀起学这本书的高潮！
•   早就听说这本书了，说是很强大，还没看呢，应该很不错
•   这个商品不错，非常好，推荐刚入职场的年轻人可以看看
•   是朋友推荐的，正在阅读当中
•   内容大同小异，不过可读性不错，适合公司发放
•   单位买的，已经读过了，受益匪浅了，还写了读后感呢
•   单位学习用。
•   经过沉淀的启迪
•   挺好的，看上去不错
•   书质量不错
  传说是可以给员工洗脑的书，可以让员工更尽职！正在看
•   书已送到，质量不错，希望以后配送能快一点
•   我觉得买白金的更好。
•   要想成功，如何成功？书中有答案。
•   看完很有体会，职业化精神，在现代非常需要
•   读完之后感觉一般
•   心灵鸡汤类的书，我们这般年纪不适合了
•   质量还行，但不是我想要的原版，大意了
•   翻版看多了