以感恩的心态工作

出版时间：2010-3  出版社：金城出版社  作者：文征  页数：236  

前言

　　感恩、惜福、知足在现今充斥着竞争、挑战、浮躁的职场似乎渐行渐远。职场中充斥的是牢骚之言，抱怨之声，工作不如己意，晋升的机会总是青睐他人，错过自己。有人甚至说工作就如坐牢：在一个个大小一样的方格子里，严厉的管理制度，和坐牢并无二般。他们很少会反省自己，自己厚待了社会和他人吗？自己到底缺失了什么？他人的成功之处何在？　　不会感恩，缺乏感恩心态，是很多职场中人工作态度上的最大问题之一，同时也是最让老板头痛的问题之一。对工作不尽力、对公司不感恩、对财物不珍惜、对人对事缺乏热情与主动、职场情感僵化麻木、工作生活懈怠……一个人对集体、对公司、对社会缺乏感恩的态度，那剩下的就只能像如上所列的浑浑噩噩，甚至只知道获取，不知奉献。这样的人注定缺乏正确的生活观、工作观、人生观、价值观以及必要的诚信与忠诚！态度决定高度，这样的人在职场上注定会平庸一生，甚至很快就会沦为被淘汰者，成为职业生涯上彻底的失败者。　　感恩的心就是成功的开端和未来的希望。　　对人感恩：大家在同一公司，应当相互支持合作，在我的工作成果中，有你的功劳；在你的工作成果中，也有我的一份贡献；感恩的心会拉近彼此距离，使人温暖。

内容概要

本书是一本以“感恩”为核心理念的职场自助类读物。书中阐述了“感恩”这一人类的重要美德对于员工个人和企业的巨大影响，并用翔实的材料和丰富的案例演绎了“感恩”这一重要准则在员工工作中的意义和指导作用。    感恩的心，是可以通过学习和感悟来获得的。本书是所有组织感恩教育和员工职业精神培训的实用读本。中国的企业完全可以通过研读学习本书，通过这种感恩的教育来推进、提高员工对企业、对工作的诚信度、忠诚度和认真度。    带着感恩的心态对待工作是一个人、一个团队、一个单位成功的基石，从某种意义上讲，感恩是平庸与卓越的分水岭。让感恩改变思维和命运的惯性，让心灵充满温暖和阳光。让感恩文化激活人生智慧。成就杰出事业，收获人生的圆满。

作者简介

文征 
    知名图书策划人，青年作家，世纪鸿蒙管理顾问公司总经理，首席咨询师，执行董事。曾为多家企事业单位做管理咨询和高层员工培训。 
    多年来一直从事写作和宏观经济研究工作。主编或编写《每天学点经济学》《再苦也要笑一笑》《做人的心计》等多部畅销图书，获得社会各界的广泛认可和关注，深受读者喜爱。

书籍目录

第一章 把工作当做一种恩典 让感恩成就事业的高度  博大与成就源于感恩  为什么要带着感恩去工作  学会感恩，对工作心存感激  工作给你的不仅是薪水  明白公司给了你什么，清楚你能给公司带来什么  珍惜你的工作，珍惜你的所有第二章 没有不好的工作，只有不懂感恩的心灵  用感恩代替抱怨  不妨把工作看成是免费的培训  想想你能为公司做什么  每个人都应该有工作的权利，但许多人并没有  感恩心态让你更优秀第三章 感恩提升责任 责任源于感恩  卓越员工的精神内核是责任  感恩，是使命之母  不懂感恩的人，其责任心会大打折扣  感恩的人才更加注重细节  职业操守不能缺少  为什么要永远忠诚第四章 感恩就是包容 感恩源于理解  严厉的上司是你最好的教练  包容你的同事和老板  苦难是磨砺自己最好的学校  感恩折磨你的人  调整好自己的工作态度第五章 感恩才能敬业  感恩，踏踏实实地做事  感恩，最好的自律良方  感恩，自动自发地工作  感恩才能保证业绩  感恩，拒绝任何借口  勇于执行，感恩焕发行动力第六章 别把工作当儿戏 感恩就是用心工作  态度决定你的工作业绩  别把工作当成等价交换  理解老板才能更用心地工作  感恩，倾尽全力于工作  热爱自己的工作即是一种感恩  努力做好自己的工作，努力做好每一天  用感恩化解内心的浮躁  感恩让你工作更有激情  感恩胜于能力，感恩缔造双赢第七章 感恩造就卓越 让感恩之心常青  感恩社会，才能与时代同行  感恩公司，才能与公司共同成长  感恩老板，才能更受信赖和赏识  感恩同事，共同打造优秀团队  感恩客户，才能博得更大成功  感恩对手，让自己奋发不息  感恩事业，才能感受真正的幸福第八章 让感恩情怀成就你的一生  感恩是卓越与平庸的分水岭  不懂感恩，让你的能力大大缩水  感恩的人永远是公司的重点培养对象  懂得感恩，职业和生命才会常青

章节摘录

　　有时候，伟大的人并不是通过英雄壮举体现自己的伟大，而是通过一个心态的流露，一种精神的散发。感恩不是做作，感恩不是强迫自己，感恩只是一种为人处事的宽广的境界。 我们要心怀感恩，无论现在的状态多么辛苦，那都是上天赐予我们的“拥有”，千万不要等到失去后才懂得珍惜。星星之火可以燎原，你现在拥有的东西可能非常微薄，但这是以后伟大成就的地基。所以，你不能不感恩。　　很多人不善感恩，心里却满怀抱怨，总是对自己的老板不理解，对自己的同事很反感，认为他们不近人情、苛刻，对周围的一切，总是有这样那样的不满意和不理解。这样的人无疑把所有的人都当成了敌人，俗话说得好：多一个朋友多条路，多一个敌人多一堵墙。这样满怀抱怨，这样处处树敌，最后毁灭的只有自己。　　其实就普通的老板和员工之间来说，并非是对立的，从商业的角度，可以是一种合作共赢的关系，老板给你提供了可供施展的舞台，而你自己不是应该感恩这份恩惠，努力演好自己的角色吗？就生活角度来说，老板和员工是生活在同一个圈里的人，彼此利益相关，正应该是朋友而非敌人。　　有谁能对生命心怀感恩？有谁在对工作心怀感恩？有谁愿意告诉别人：我很感恩你，而不管面对的是朋友还是敌人？我们能飞，可是却没有给自己一片宽广的蓝天，而是给自己一个雕刻精细的牢笼。我们太过于关注自己，目光锁定了自己的利益区域， 　　……

编辑推荐

　　《以感恩的心态工作》是一本塑造现代员工职业精神的实用读本，感恩你的工作，铸造职业辉煌。　　感恩是一种美德，也是一种智慧，是一个人成长的催化剂。只有那些懂得爱和感恩的人。才能获得最大的成功。学会感恩才能拥有美好的未来。感恩才能成就事业的辉煌和人生的幸福。　　一个懂得感恩的人，才能成就他生命的高度，同时也是一种迈向职业成功的保证。