工伤保险权益维护

出版时间：2010-8  出版社：中国人事出版社  作者：向春华 编  

前言

　　胡锦涛总书记在2010年全国劳动模范和先进工作者表彰大会上的讲话中提出：“要切实发展和谐劳动关系，建立健全劳动关系协调机制，完善劳动保护机制，让广大劳动群众实现体面劳动。”体面劳动的核心在于保障法律赋予广大劳动者的各项劳动保障权利。只有在权利得到充分保障的环境中，广大劳动者才能真正实现体面劳动，才会真正感到劳动是光荣的、神圣的，才能谈得上有尊严的生活。　　近年来我国劳动保障立法上了快车道，《劳动合同法》《就业促进法》《劳动争议调解仲裁法》《职工带薪年休假条例》等一系列与老百姓利益休戚相关的法律法规出台，《社会保险法》正在制定中，新型农村社会养老保险作为普惠性的制度安排正在全国试点，这些法律法规及政策标志着我国人力资源社会保障法律体系基本建立并将逐步完善，包括农民在内的城乡劳动者的劳动和社会保障权利得到进一步地确认和保障。应当看到，我国正处在工业化、城镇化的进程中，近年来各类侵害劳动者合法权益的现象时有发生，特别是广大农民工的就业和社会保障权益得不到充分地保障。

内容概要

　　胡锦涛总书记在2010年全国劳动模范和先进工作者表彰大会上的讲话中提出：“要切实发展和谐劳动关系，建立健全劳动关系协调机制，完善劳动保护机制，让广大劳动群众实现体面劳动。”体面劳动的核心在于保障法律赋予广大劳动者的各项劳动保障权利。只有在权利得到充分保障的环境中，广大劳动者才能真正实现体面劳动，才会真正感到劳动是光荣的、神圣的，才能谈得上有尊严的生活。

书籍目录

工伤保险重预防，安全生产最重要1.选择工作要适合，职业风险早了解2.接受安全生产教育和培训，是权利也是义务3.有了工伤保险，安全生产仍不能忽视4.正确佩戴和使用劳动防护用品5.对不安全现象和行为，有权建议、批评和拒绝6.发生伤亡事故，处理讲方法用人单位要参保，职工个人不缴费7.缴费义务单位管，职工只把权利享8.在个体户打工一样要参加工伤保险9.个体工商户雇主是否应参加工伤保险10.老板没有缴纳工伤保险费怎么办11.用人单位招用已经参加了工伤保险的农民工能否再参加工伤保险12.工伤保险经办机构拒绝农民工参加工伤保险待遇由谁承担13.按工程项目标的参保是否影响农民工的工伤保险待遇工伤保险讲程序，工伤认定是关键14.没有劳动合同也可以认定工伤15.劳动行政部门说没有劳动关系不肯受理工伤认定申请怎么办16.试用期间发生的事故能否认定工伤并享受工伤待遇17.乡镇私营企业的工伤事故也应按《工伤保险条例》处理18.职业危害严重的行业的劳动者要终生保留劳动关系证据19.申请工伤认定，对象要选对20.在哪里认定工伤有讲究21.没有营业执照不能认定工伤但可要求赔偿22.工伤认定决定可以撤销23.工伤认定结论被撤销后能否作出结论相同的认定24.到了退休年龄但未领取养老金的人员可以认定工伤25.已领取养老金的“返聘”人员受伤不能认定为工伤26.仅享受“新农保”基础养老金的人员因工作受伤可以认定工伤27.享受“新农保”基础养老金和个人账户养老金的人员能否认定为工伤28.农民工在劳务派遣中如何主张工伤权利29.农民工如何异地维护工伤权利30.土地承租人、帮工受到的伤害不能认定为工伤31.在被承包的企业中工作受到的伤害如何认定工伤32.亲属替班死亡能否认定工伤33.本单位职工“替班”或“代班”都可以认定为工伤34.“私了”后能否申请工伤认定35.非全日制用工受伤能否认定工伤36.家政服务员因工作受伤能否认定工伤37.未成年人因工作受伤能否认定工伤38.童工因“工作”受伤不应认定为工伤39.征地招用人员的工伤责任由村委会还是由企业承担40.用人单位自事故发生时超过1个月还能申请工伤认定吗41.伤害事故发生1年后一般不能认定工伤认定工伤要依法，具体情形要分清42.工作过程中发生的伤害都是工伤吗43.什么是工作时间44.工作场所范围有多大45.工作原因如何确定46.职工自己过失造成伤害不影响工伤的成立47.职工违反操作规程导致伤害应当认定工伤48.提前上班因工受伤属于工伤49.劳动改造时因工作原因受伤不属于工伤50.上班时因低血压摔倒受伤是否属于工伤51.参加用人单位组织的文体活动受伤属于工伤52.上班时间干私活受伤不属于工伤53.厂区没路灯被绊倒受伤属于工伤54.在厂区被叉车碰伤属于工伤55.在车间生火取暖烧伤不能认定工伤56.在厂区被狗咬伤属于工伤57.溺死于工作场所的水池中是否属于工伤58.喝水被烫伤能否认定为工伤59.为避险跳车受伤能否认定为工伤60.在医院治疗期间打水摔伤能认定工伤吗61.工作时间被抢劫杀害是否属于工伤62.劝架被打伤能否认定工伤63.工作时遭雷击受伤属于工伤64.因单位组织旅游发生的伤害不属于工伤65.非工作时间和工作场所遭受报复伤害能否认定为工伤66.在工厂门口因工作原因被打伤是否属于工伤67.职工间因斗殴受伤不属于工伤68.实施正当防卫而受伤应认定为工伤69.出租车司机被劫车凶手杀害是否属于工伤70.出差期间吃饭时被烫伤是否属于工伤71.在出差期间洗澡中毒身亡是否属于工伤72.工作过程中因随身携带的通信工具爆炸受伤是否属于工伤73.单位领导自驾公车发生车祸是否属于工伤74.提前上班遭遇车祸受伤能否认定为工伤75.在单位聚餐后回家遭遇车祸能否认定为工伤76.下班骑自行车回家途中被悬挂物砸伤不属于工伤77.有宿舍不住回家上班途中遭遇车祸是否……

章节摘录

　　在餐馆、旅社、美容美发等第三产业打工的农民工朋友越来越多，这些单位很多是个体户。别看这些单位不像煤矿等高度危险的行业，事故危害相对较低。但意外总是无法完全避免的，工伤保障同样很重要。在个体户打工，也应当强制参加工伤保险，由雇主缴纳工伤保险费。个体工商产的雇工与其他企业的职工一样，享有同样的工伤保险权利。根据《工伤保险条例》的规定，有雇工的个体工商户参加工伤保险的具体步骤和实施办法，由各省、自治区、直辖市人民政府规定。目前，全国各地基本上都出台了这类办法。因此，有雇工的个体工商户参加工伤保险也是强制的。　　……