劳动法小全书

出版时间：2005-3  出版社：中国法制出版社  作者：本社编  页数：547  字数：610000  

内容概要

为满足国家工作人员，法律工作者，社会团体、企事业单位工作人员，高等院校师生和广大公民学习、贯彻法律、行政法规、部门规章和司法解释的需要，我们编辑并出版本套小全书系列，分《宪法与行政法小全书》、《民事法小全书》、《刑事法小全书》、《经济法小全书》、《劳动法小全书》、《房地产法小全书》等。      本套小全书系列首次按照不同的法律部门汇编相关的法律、行政法规、部门规章和司法解释单独成册，内容全面、容量大。每本书都钢分为若干类别，如《民事法小全书》细分为“民法”、“商法”、“民事诉讼法”、“非诉讼程序法”四个类别。每一类别下又细分为若干子类别，如“民法”下分为“总类”、“物权’、“知识产权”、“债权”、“亲属、继承”等子类别。同时，所收文件截止于2005年2月，均为现行有效。

书籍目录

一、综合  中华人民共和国劳动法（1994年7月5日）  劳动部关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》的若干问题的意见（1995年8月4日）  中华人民共和国宪法（节录）（1995年8月4日）  中华人民共和国个人独资企业法（节录）（1999年8月30日）  中华人民共和国公司法（节录）（1999年12月25日）  中华人民共和国外资企业法（节录）（2000年10月31日）  中华人民共和国外合资经营企业法（节录）  中华人民共和国工会法（2001年10月27日）二、劳动就业  社会福利企业招用残疾职工的暂行规定（1989年8月17日）  外商投资企业劳动管理规定（1994年8月11日）  外国人在中国就业管理规定（1996年1月2日）  劳动力市场管理规定（2000年11月29日）  中外合资中外合作职业介绍机构设立管理暂行规定（2001年10月9日）  境外就业中介管理规定（2002年5月14日）  国务院办公厅关于做好农民进城务工就业管理和服务工作的通知（2003年1月5日）三、劳动合同  企业职工奖惩条例（1982年4月10日）  集体合同规定（2003年12月30日）  企业经济性裁减人民规定（1994年11月14日）  违反和解除劳动合同的经济补偿办法（1994年12月3日）  劳动部办公厅关于用人单位不答订劳动合同，员工要求经济补偿问题的复函（1996年9月5日）  实施《劳动法》月关劳动合同问题的解答（1995年4月27日）  违反《劳动法》月关劳动合同规定的赔偿办法（1995年5月10日）  关于禁止侵犯商业秘密行为的若干规定（1998年12月3日）  ……四、劳动报酬五、工时与休假六、劳动安全七、女职工和未成年工的特殊保护八、社会保险九、劳动争议的处理十、劳动监察十一、劳动信访和劳动行政复议十二、地方文件