面试高分策略2012

出版时间：2011-12  出版社：华南理工大学  作者：赵玲玲  

内容概要

　　《面试高分策略2012（公务员录用考试专用图书）》由长期在组织人事部门从事干部、人事工作的公务员录用考试面试考官亲自编撰。其独特的工作经历铸就了教材的独到之处，汇集了其他同类教材不可比拟的第一手资料：面试开解设计、考官忠告、疑难问题妙答、答题套路、高分秘笈、状元培养心得、高分考生经验谈、数百套面试题及评分标准，等等。为参加公务员考试的考生提供了丰富的应试资料，堪称公务员录用“面试宝典”。本教材既可作为公务员录用考试教材，领导干部公选，政府职员、雇员公招，军转干考试等方面的辅导用书，还可作为普通高校公选课教材或大中专院校就业指导培训教材。

书籍目录

第一部分 关于面试第一章 面试概说第一节 面试概念第二节 面试测评要素第三节 面试程序第四节 面试命题第五节 面试特点第二章 公务员招录考试面试样卷及答题思路第一节 国考面试样卷、测评要素及专家答题思路第二节 省考面试样卷、测评要素及专家参考答案第二部分 分步点津第一章 面试准备第一节 资料准备第二节 心理准备第二章 美好嗓音速成练习第一节 呼吸练习第二节 嗓音练习第三节 共鸣练习第三章 面试礼仪第一节 面试仪表第二节 面试仪态第三节 面试礼仪示范第四节 形象设计案例分析第四章 面试应答第一节 应答要求第二节 应答技巧第三节 面试应答套路总表第四节 常见题型分类指导第五节 常见职位分类指导第六节 应答实战训练及专家点评第七节 热门职位匹配性案例分析（含国税、海关、边检等职位）第三部分 常见面试形式及应对方法第一章 无领导小组讨论面试第一节 无领导小组讨论概述第二节 无领导小组讨论的应对技巧第三节 无领导小组讨论实战演练第四节 无领导小组讨论的评分标准第五节 无领导小组讨论高分策略第二章 结构化面试第一节 结构化面试的内涵及特点第二节 结构化面试的组织实施程序第三节 结构化面试的测评要素第三章 情景模拟面试第一节 情景模拟面试的特点第二节 情景模拟面试的作用第三节 情景模拟面试的主要方式第四章 文件筐测验面试第一节 文件筐测验的概念第二节 文件筐测验的优缺点第三节 文件筐测验的设计第四节 文件筐测验实施程序第五章 演讲法面试第一节 演讲法的涵义第二节 演讲法的特点第三节 演讲法的评价要素第四节 演讲法范例分析第四部分 高分秘笈第一章 面试考官忠告第一节 面试注意事项第二节 疑难问题妙答第三节 常见面试题答题套路第二章 面试考官支招第一节 国家公务员录用考试状元培养心得第二节 广东省资深面试考官谈面试应对策略第三节 面试中的非言语交流技巧第三章 高分考生经验谈2011年广州市工商系统面试大翻盘状元经验谈2010年广东省考地税局某职位面试状元经验谈2010年广东省考工商某职位面试状元经验谈2009年国考、广州市考双料冠军经验谈2009年广州市考某局笔试面试第一名考生经验谈2009年广东省考某管理局面试第一名考生经验谈2008年国家公务员录用考试面试状元经验谈珠海拱北海关面试考生经验谈广州市申论、面试高分考生经验谈第五部分 试题通揽第一章 国考面试真题及答案精选第一节 2011年国考面试真题及答案第二节 2010年国考面试真题及答案第三节 近年来国考面试真题及答案第二章 广东省考、广州市考、深圳市考面试真题及答案精选第一节 2011年广东省考、广州市考、深圳市考面试真题及答案精选第二节 2010年广东省考、广州市考、广深圳市考面试真题及答案精选第三节 近年来广东省考、广州市考、深圳市考面试真题及答案精选第三章 特殊职位面试题及答案集锦第一节 招警面试真题及答案精选第二节 法院检察院面试真题及答案精选第三节 选调生及村官面试真题及答案精选第四节 事业单位招考面试真题及答案精选附录附录l 国家公务员录用面试暂行办法附录2 公务员法附录3 各级政府机构设置附录4 招录公务员较多的中央及省直部门职能简介