会计职业道德研究

出版时间：2010-12  出版社：格致出版社  作者：劳伦斯·A.波尼蒙 编  页数：180  

内容概要

　　这本论文集系会计职业道德丛书中的一本，由17篇高质量的有关会计职业道德的论文组成。本书涉及会计职业道德的多个方面的多个问题，通过调查问卷、实证研究、逻辑推理等多种方法展开研究，并设置开放式的结论，为读者提供进一步的思考和研究空间。近年来，关于会计职业道德的讨论一直都是业内外的热点，本书集结了国外丰硕的相关研究成果。本书特别强调会计学课程中的伦理教育，这对中国的会计学教育有很重要的参考价值。

书籍目录

1.年度报告是自愿传递信号和公司公允表达社会责任活动的媒介2.认识道德问题——道德敏感性和道德强度的联合影响3.组织道德发展——道德理论框架的启示4.税务教育对道德的重视5.对于在会计学课程中讲授伦理学效果的跟踪研究6.盈余操纵和在管理层致股东的信中有关SFAS96较早应用的披露7.审计小组中的吹口哨行为——一项对于审计师职业判断的研究8.影响美国和爱尔兰小型事务所会计实务人中央全会经理推理能力的因素9.审计独立性的丧失——一般审计员、高级审计员和经理的认知能力10.会计中的公司社会责任——回顾与展望11.CPA价值分析——更好地理解职业动机和职业道德态度12.政治压力和环境披露——EPA和超级基金案例13.CMA的道德发展——聚焦美国非公共会计14.财务报告道德决策模型的实证发展——因素分析法15.会计登记处系统：商业道德案例——对雇员的监督16.学院的会计道德——法规并不是必需的17.德行在审计人员道德问题决策中的作用——认知-发展和德行-道德观的统一

章节摘录

　　Rest（1986）提出了一个个体行为四因素模型，描述了当道德中介人遇到道德两难困境时所发生的心理历程。他指出，一个“人肯定会至少经历四个基本心理阶段”（P.3）。他强调这里所说的是阶段，而不是特点或特征。这四个基本阶段分别为：认识一个道德问题的存在，作出道德的判断，产生一个道德的动机，由动机引发行为。虽然一些研究“显示在各个因素之间存在相互作用和复杂的联系”，但Rest认为这四个阶段“是以一种合乎逻辑的顺序依次出现的，并且这种逻辑顺序为预测道德行为的发生提供了分析框架”。一些前期的研究模型和更多的目前的研究模型都符合这个四因素模型。　　虽然决策过程是个体进行的过程，但决策者们应当考虑其行为的结果或影响，特别是在进行商业决策时更应考虑。利益相关者理论为个体的决策过程与其行为的结果或社会影响两者之间建起了一架桥梁。利益相关者理论通过使用目的论的方法，把商业实体与它所能影响的群体（宏观层面）联系在一起，这些群体包括员工、股东、客户、供应商和公众利益相关者。Clarkson主张这里应该强调的是利益相关者群体而不是整个社会，因为他认为“公司管理的是公司与利益相关者群体之间的关系，而不是管理与整个社会的关系”。 　　……