汉代考选制度

出版时间：2002-4  出版社：湖北辞书出版社  作者：陈蔚松  
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内容概要

本书以丰富的文献资料，论述了汉代的教育制度、人才培养、官吏选任考核制度及其对后世的影响，对中国古代政治史、官制史、教育史的研究，具有重要的参考价值。

书籍目录

第一章　引论　第一节　秦以前选士选官基本情况　第二节　汉代考选制度产生、发展的社会历史条件第二章　选举　第一节　察举　　一、考廉　　　（一）察举孝廉之制的产生　　　（二）孝廉与举孝、察廉　　　（三）孝廉选举的几项具体规定　　　（四）孝廉选举的利弊　　二、茂材　　　（一）茂材人选　　　（二）举主　　　（三）员额　　　（四）任用　　三、贤良方正与文学　　四、其他特科　　　（一）明经　　　（二）明法　　　（三）治剧　　　（四）敦厚有行　　　（五）武猛知兵法　　　（六）阴阳灾异、有道　第二节　辟除　　一、辟除权限及有关规定　　　（一）公府辟除　　　（二）州部辟除　　　（三）郡守辟除　　　（四）县廷辟除　　二、辟除与荐举任用　　　（一）荐举　　　（二）察举　　　（三）掾属高第　　　（四）廉选　　　（五）诏除　　三、辟除制度的评价问题　第三节　征聘　第四节　荐举　第五节　郎选　第六节　杂途一　　一、吏道　　二、上计　　　（一）上计人选　　　（二）计吏补官　　三、上书　　四、从军　　五、出使　　六、艺能　第七节　杂途二　　一、任子　　二、纳赀、卖官　　三、宗室　　四、外戚　　五、宦官第三章　学校考选……第四章　考试制度与选举法规第五章　任用、考课、黜陟第六章　职官考选第七章　结语

用户评论 (总计2条)

•   本书对汉代的选官制度给予了极为扎实的考订，内容系统而全面。汉朝建立一个官僚专制主义的朝廷，而其中官僚的选任就成为这一制度的核心。本书对于重新认识中华帝国的运行，极有帮助。
•   书的内容很细致，学术性很强。研究汉代的好资料。就是包装时没粘好，胶布把书的封面粘住了，揭不下来，接下来后封皮坏了，包装时怎么那么粗心呢。