出版时间:2012-9 出版社:中国时代经济出版社出版发行处 作者:浩然 页数:227 字数:180000
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内容概要
总裁独家秘诀,职场版“宫心计”。职场就是江湖,有江湖就有纷争。本书以真实的职场案例为主线,辅以精辟的分析和点评,在内容上涵盖了同事之间、上司和下属之间以及新人和老员工之间的斗争和冲突。不仅是一部办公室战争策略指导书,更是一串比《杜拉拉升职记》更为实用的通关密码。
作者简介
浩然,经济学硕士,跨证券、地产、文化传媒三界,曾在多个政府机构、企业、事业单位实习并任职。谙熟中国人情文化和办公室政治,现为两家公司总裁。
书籍目录
第一章 明争暗斗:直面办公室战争
名人亲历的办公室战争
直面冲突,逃避不是办法
办公室战争升级,“暗斗”变“明争”
情绪化引发办公室战争
嫉妒心引发办公室战争
出口伤人引发办公室战争
“加班”成了办公室战争的导火索
互联网时代,办公室频发E-mail战争
第二章 见招拆招:新人与老员工过招
初生牛犊挑战“老江湖”,一败涂地
老员工欺生,新人满腹委屈
看不起新人,老员工自掘坟墓
新人抢地盘,老员工“大意失荆州”
避免冲突,取得老员工的好感和信任
新上司与老员工过招,一定要先礼后兵
第三章 与狼共舞:下属与上司交锋
下属越位,容易引发办公室战争
功高震主从来就没有好下场
顶撞上司无异于自取灭亡
保全上司的面子,才能保全自己的饭碗
探听上司的秘密,可能会被扫地出门
别因为小事惹恼上司,触发办公室战争
投其所好,搞定难缠的上司
稿定上司的心腹,才能搞定上司
上司的刁难激发下属的潜能
遇到恶魔老板,不妨“与狼共舞”
被下属架空后要沉着应对,才能扭转乾坤
处置得当,摆平有野心的下属
上司驾驭下属,平衡才是硬道理
领导明争暗斗,下属左右为难
第四章 左右逢源:同级之间的博弈
小心应付同事的排挤
遇到“抢戏”的同事,冷静处置
在升职竞争中心态平衡,进退自如
巧设陷阱,让告密者自讨苦吃
贸然介入同事的冲突,自找麻烦
遇到“装嫩”的同事,保持一些城府
遇到“狮子型”同事,要沉得住气
和有“背景”的同事相处,要谨慎小心
第五章 足智多谋:打赢办公室战争
足智多谋,打赢办公室战争
别光顾“吃醋”,静下心来向对手学习
必要的时候,要果敢地反击
埋头苦干,也可能卷入办公室战争
酒桌也是战场,别自讨苦吃
挫败流言飞语,赢得办公室战争
切忌贸然出头,以免引火烧身
注意细节,别踩上办公室地雷
韬光养晦,空降兵站稳脚跟
阻止办公室战争,为自己加分
编辑推荐
职场如同战场,办公室就是职场的一个缩影,无论身处何处,都可能触发惊心动魄的力公室战争。 浩然编著的《办公室战争:职场人士不可不知的办公室攻略》以真实的职场案例为主线,辅以精辟的分析和点评,在内容上涵盖了同事之间、上司和下属之间以及新人和老员工之间的斗争和冲突,无论你身处职场基层、中层或高层,你都可以在其中找到自己的影子,从中更好地反思自我、完善自我,在办公室中左右逢源、化险为夷、平步青云。
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