出版时间:2012-7 出版社:法律出版社 作者:【日】丹羽宇一郎 页数:276 字数:151000 译者:郎颖、葛建敏
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内容概要
本书是由丹羽宇一郎先生发表于《日经商务》杂志的专栏文章中节选结集而成,作者结合自己的亲身工作经历,在行走中思考,以一种朴素的文笔,对日本政治、经济、社会等各种现象进行了辛辣的点评,分析新时代下日本的强国之路,号召民众共同来思考这样一个主题:如何让日本再次成为世界上有影响力的国家。
作者简介
丹羽宇一郎,现任日本国驻华大使。1939年生于爱知县。1962年毕业于名古屋大学法学部,就职于伊藤忠商事。历任纽约驻在、业务部长等,1998年任社长。1999年完成了约4000亿日元不良债权的处理问题,且第二年的决算达到了同公司历史最高收益,震惊业界。2004年开始任会长。2010年7月,出任日本驻华大使。著作有《工作磨砺人》(文春文库)等
书籍目录
序章 领导的品格
第一章 “唯一”是借口一一辩解症候群
1 面向亚洲
2 不看中国,莫谈经济
3 学习的欲望支撑着“中国奇迹”
4 “老人引退,年轻人奋起”
5 憧憬高品质的“新型社会”
6 关于“唯一”
7 重现斯巴达式教育
8 用“质”衡量劳动价值
9 起用“铁锤、铁锯”族
10 日本也需要发展心理咨询
11 谦虚地评价自己的能力
12 问责享尽好处的一代
13 领导层更需要“痛感”
14 过保护状态的不正常的日本
15 新毕业生三年内不要辞职
第二章 还我话语权——羊羔让步症候群
1 萧条期更需要交流
2 不良事态永远不会消失
3 亡国的另一种“危险传染病”
4 “拜金主义”所腐蚀的日本
5 不要加剧“信息两极化”
6 在说“让我看看你的钱包”之前
7 重审指导者的常识
8 辞职不是承担责任的唯一办法
9 领导要克制私欲
10 在组织体系中建立“投诉箱”
11 身边的公司外董事
12 一封邮件搞活公司
第三章 张开双眼,飞向世界——各自为政症候群
1 国家在浪费谁的钱
2 对于养老政策束手无策,国民的不安就不会消失
3 “超自我”政治终将被世界所遗弃
4 比起“一元发票”更重视信息公开
5 “错误的思想”不断蔓延
6 不要漠视坏习惯
7 莫放纵“谈合”问题
8 告别“各自为政”的争论
9 设立研究所,树立政治理性
10 改变官僚首脑的启用法
11 重新审视“治理”问题
12 议员和官僚减半
第四章 日本,太阳再次升起——摆脱自我中心主义
后记
图书封面
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