出版时间:2012-3 出版社:世界图书出版公司 作者:张剑锋 编著 页数:400 字数:350000
前言
《政治理论考试分析历年试题汇编》是考研真题分析系列丛书中的一本。该书既体现了考生复习的阶段性特征,同时又鲜明地突出了考生能力结构提升的层次性。 一、关于本书的出版意图 为了进一步总结命题工作的经验,增加考试的透明度,消除考生对命题的神秘感,缓解考生在考试中的焦虑心理,利于考生正常发挥水平,自1997年始,由教育部考试中心组织出版《政治理论考试分析》一书,其内容主要包括命题说明、试卷分析、近几年试题分析等。自2000年始,增加“政治理论考试大纲分析”,对考试大纲的知识点进行简略地分析。但鉴于某些方面的限制,该书许多重要知识点的内容不便进行深入论述和分析,尽管如此,这已经大大地方便了考生。 为了更全面地宣传和介绍政治理论考试命题的最新情况,帮助考生熟悉政治理论试题的形式、内容和要求,我们按照最新的《政治考试大纲》的精神,组织命题专家编写出版了《政治理论考试分析历年试题汇编》一书。 二、关于本书的写作 本书对2001年至2010年的十年试题进行了精心的编选,在对试题编选的过程中,我们删除了一些比较过时的试题,力图使编选的试题有新意,并尽可能多地覆盖《政治理论考试大纲》规定的考查知识点。同时以试卷的形式对历年试题进行了单独印刷,方便考生进行自测。此外,我们除了对每年的试题做详尽地分析之外,还对政治命题的特点和规律进行了详尽的介绍和说明,这部分对考生的复习具有相当重要的作用。 三、关于本书的使用 本书适合考生在复习的第一阶段和最后冲刺阶段使用。在复习的第一阶段使用本书,便于考生深入地了解各个学科考试的内容和考试命题的方式,从而有针对性地进行全面的复习。在考试的最后冲刺阶段使用本书,考生要深刻领会本书提供的主观试题的分析方法和答题方法,才能在考场上真正实现有的放矢、驾轻就熟地进行答题。总之,考生若把本书的历年真题全部加以消化巩固,必将为考研成功打下坚实的基础。参与本书编辑的有刘海晶和贾向云同志。由于时间仓促和其他方面的原因,本书难免有不当之处,为此,我们将在“高教考研网”听取广大考生的意见,为广大考生解决在学习中遇到的有关问题。祝考生成功!
内容概要
《政治理论考试分析历年试题汇编(世纪高教版)(试卷版)》是考研真题分析系列丛书中的一本。该书既体现了考生复习的阶段性特征,同时又鲜明地突出了考生能力结构提升的层次性。
作者简介
张剑锋,世纪高教编辑部编辑,命题分析专家,资深考研辅导专家。
书籍目录
2001年政治真题及解析
2001年政治理论试卷分析
2002年政治真题及解析
2002年政治理论试卷分析
2003年政治真题及解析
2003年政治理论试卷分析
2004年政治真题及解析
2004年政治理论试卷分析
2005年政治真题及解析
2005年政治理论试卷分析
客观题的命题特点与规律
第一专题 “本质、实质、性质”题
第二专题 标志题
2006年政治真题及解析
2006年政治理论试卷分析
第三专题 “目标、目的、出发点和落脚点”题
第四专题 表现题
第五专题 “概念、范畴、内涵”题
第六专题 计算题
第七专题 “论著、人物”题
2007年政治真题及解析
2007年政治理论试卷分析
第八专题 因果关系题
第九专题 表现题
2008年政治真题及解析
2008年政治理论试卷分析
第十专题 关系题
第十一专题 情境创设题
第十二专题 “方针原则、政策措施、方式手段、途径”题
第十三专题 意义题
第十四专题 “主要内容、基本内容”题
第十五专题 “基础、前提、条件”题
第十六专题 “核心、枢纽、关键、重点”题
2009年政治真题及解析
2009年政治理论试卷分析
第十七专题 “首要的、基本的、根本的、决定性的”题
第十八专题 “体现、说明、表明”题
第十九专题 “哲学启示、哲学意蕴”题
第二十专题 “观点、论断及阐述”题
第二十一专题 基本原理题
第二十二专题 经验总结题
2010年政治真题及解析
主观题的命题特点与规律
2011年政治真题及解析
章节摘录
版权页: 插图: 答案分析马克思告诉我们:“作为资本家,他只是人格化的资本。他的灵魂就是资本的灵魂。而资本只有一种生活本能,这就是增殖自身,获取剩余价值,用自己不变的部分即生产资料吮吸尽可能多的剩余劳动。”资本的生命在于不断追求剩余价值,实现价值增殖,而资本是在运动中增殖的,资本必须不断地、周而复始地循环,才能不断地带来剩余价值。因此,AC选项是正确的。 资本主义生产的直接目的和决定性动机,就是无休止地采取各种方法获取尽可能多的剩余价值。这样一种不以人的意志为转移的客观必然性,就是剩余价值规律。马克思指出:“生产剩余价值或赚钱,是这个生产方式的绝对规律。”因此,D选项是正确的。 干扰分析 B选项表述错误。人的天然本性并不是赚钱,只有在商品经济产生以后人才产生赚钱的意识,在原始社会和共产主义社会都不具有。 20.伴随着生产力发展,科技进步及阶级关系调整,当代资本主义社会的劳资关系和分配关系发生了很大变化。其中资本家及其代理人为缓和劳资关系所采取的激励制度有 A.职工参与决策制度 B.职工终身雇佣制度 C.职工选举管理制度 D.职工持股制度 命题分析本题考核的知识点是:资本家劳资关系的变化。当代资本主义主要是指第二次世界大战结束以来西方发达国家的国家垄断资本主义。与第二次世界大战前的资本主义相比,当代资本主义在许多方面已经并正在发生着变化。揭示这些新变化的表现和特点,对于在新的历史条件下深刻认识资本主义的本质,具有十分重要的意义。 答案分析 在资本主义条件下,劳动从进入生产过程开始已经隶属于资本,在表面平等的交换关系的背后,是资本对劳动的实际支配和控制。在资本主义发展的初期,资本家指挥下的劳动只是形式上隶属于资本,随着机器大工业生产体系的建立,生产工具使用的社会化程度提高,劳动者个人的技能不再对生产过程和结果具有决定意义,劳动对资本的隶属就成为实质上的隶属。资本家对工人的控制更加严格,剥削方式也更加巧妙和残酷。随着社会生产力的发展和工人阶级反抗力量的不断壮大,资本家及其代理人开始采取一些缓和劳资关系的激励制度,促使工人自觉地服从资本家的意志。这些制度主要有:职工参与决策,终身雇佣,职工持股。因此,本题的正确答案是ABD选项。
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《高教版•考研政治红皮书系列:政治理论考试分析历年试题汇编(试卷版)(2014)》对2001年至2013年的试题进行了精心的编选,在对试题编选的过程中,我们在力保与真题一致性的同时,将考试大纲明确删除的一些过时的考点以及当年的形势与政策的题替换成了2001年之前的重要真题,以便于考生更加全面地复习和掌握真题。同时,在试题的编排上,我们以试卷的形式对历年试题进行了单独印刷,方便考生进行自测。
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