出版时间:2008-4 出版社:经济管理出版社 作者:唐可月 页数:174
内容概要
文章运用劳动市场信号发送理论,分析近年来我国高校大规模扩招所产生的社会经济后果。其基本观点是:在假设教育只具有能力信号功能的前提下,扩招提高了就业门槛,导致教育信号的过度投资,这是雇主和雇员互动博弈的结果。若引入教育的生产力功能,扩招使特质对应的教育水平分布区间加大,原来教育水平可以分离的特质分布区间降低,意味着本科教育的信号区分功能减弱。高能力的本科生为了分离自己会选择更高的教育信号(如研究生),或是追求名校、特殊资质证书等其他信号,教育信号投资的激励增强。如果高校不断扩招,则会形成教育信号投资的不断攀升,并最终导致教育过度。
书籍目录
序上篇 劳动市场信号发送理论1 信息经济学对现代经济学的变革2 Michael Spence劳动市场信号发送模型及新进展3 其他学者对Michael Spence劳动市场信号发送理论的修正和完善4 与其它理论模型的比较分析几点启示下篇 高校扩招的经济后果:基于上述的理论的分析……参考文献后记
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