出版时间:2011-6 出版社:龙门书局 作者:郑太守 页数:295
内容概要
《职场二十四笑:这些错,你可以不再犯》以幽默的笔调讲述了24个职场小故事。故事里的主人公大部分是职场新人,也有一些已经有一定的职场资历,但他们都是在一些常见的问题上栽了跟头,吃了苦头,甚至丢了嘴头(饭碗)。他们形形色色、男女各异,也许就生活在我们身边,甚至就是我们自己。在这些案例(故事)中,这些年轻人都是失败者——失败是成功之母,虽然他们中不少人依然在职场的路途中迷惘无措,但大部分人都已然走出丛林,直抵目标。
作者简介
郑太守。
安徽怀宁人。现居北京,专职于思考和写作。
18岁入伍,先后当过中央警卫战士和特种兵。23岁加入北京市作家协会,成为最年轻会员之一。
24岁退役,先后任北京顺义国医院副院长、上海松江工业区办公室副主任、国家科技部《跨世纪人才》杂志社编辑部主任等。
28岁下海创业,打造“金作文”等多个品牌,中央台等百余家媒体予以报道,享誉海内外。
历任老舍文艺基金会副秘书长、金作文教育机构董事长等职。
热心公益事业,并到各地高校举办数百场演讲,传授就业、创业技巧,分享立志、励志经验,深获青年学子欢迎。
内容简介:
本书以幽默的笔调讲述了24个职场小故事。故事里的主人公大部分都是职场新人,也有一些已经有一定的职场资历,但他们都是在一些常见的问题上载了跟头,吃了苦头,甚至丢了嘴头(饭碗)。他们形形色色、男女各异,也许就生活在我们身边,甚至就是我们自己。在这些案例中,这些年轻人都是失败者——失败是成功之母,虽然他们中不少人依然在职场的路途中迷惘失措,但大部分人都依然走出丛林,直抵目标。
书籍目录
序章.....001
01 一盆鸽子汤引发的“血案”.....006
02 躲在员工屁股后面发言.....018
03 谈成了,你得给我20万元.....030
04 写给副总的挑战信.....042
05 我要让品牌一夜亮遍京城.....053
06 组委会要来抓人.....063
07 最优秀的无用功.....075
08 宴请了老板丢了前途.....087
09 你还欠我工资666.66元整.....101
10 形象败坏的美食家.....114
11 一封致命电邮.....126
12 一个极品女文员.....138
13 生造出来的购买需求 .....150
14 疑似圣诞老人的经理.....161
15 今天,你死缠烂打了吗.....172
16 被砍断右腿的举报人.....184
17 一心一意找工作的人.....196
18 总是无条件满足客户.....209
19 我会找老板交涉的.....221
20 我的办公室恋情.....234
21 被迫与恶老板共舞的人.....247
22 我认为我该涨工资了.....260
23 为民请愿的杨红旗.....271
24 不要把同班同学都拉进公司.....283
特别重要的尾声.....295
章节摘录
版权页:“很好!这位小伙子提的意见,很好嘛!工人,是我们做工程赖以依靠的有生力量啊!要住好,要穿好,要吃好!我宣布,现在关于工程的会议,就此结束。但关于工人生活待遇的会议,马上召开,而且是现场会!”工人的待遇是提上来了,杨红旗的日子也就开始滑坡了。先是总裁对杨红旗摆出了一副冷脸。而且,采取了一种冷暴力,将杨红旗给“挂”了起来,不给他布置任务,大小会议也很少通知他去参加。总之,杨红旗,在公司管理层变成了一位闲人。后是工地上的中低层管理人员,对杨红旗开始恨之入骨。以前,他们每个人基本上都能拥有一间小屋,享有一定的特权。现在,由于杨红旗的揭发检举,这些人被迫四五个挤进一间小房子,每天睡觉前的例行功课,就是咬牙切齿地把杨红旗祖宗八辈骂个遍。幸好,房地产开发有个特点,就是“短暂的工程,流水的人员”。也就是说,一个工程短则一两年工期,长则三五年工期。房子一建好,工程人员要么就此分手走人,要么就投入到新的工地。原班人马一个不落,另起炉灶的,很少。因此,杨红旗领到了最后一笔工资之后,便又投入到求职大军之中去。此时的杨红旗,已是三十出头的大男人了,也已娶妻生子。人近中年,杨红旗也在偶尔检讨自己。此前的人生之路,走得曲折,浪费了时光,丧失了机遇,可能都跟自己在一些会议上的表现有关。那么,以后,可不能再重蹈覆辙、旧病复发了。话说杨红旗在35岁的时候,在大学同班同学的引荐之下,认识了到深圳来投资房地产的香港老板龙先生。龙先生形象儒雅,戴着黑框眼镜,远远望去,疑似香港首富李嘉诚的公子李泽楷。
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