绩效管理

出版时间：2009-2  出版社：水利水电出版社  作者：王宏江　等编  页数：384  

前言

　　水是生命之源，是人类社会赖以生存和发展的基础。　　我国是一个严重缺水的国家，在世界153个国家的人均水资源资料的排位中名列第121位，是全球13个人均水资源最贫乏的国家之一。目前，全国668座城市中有400多座缺水，90％的城市水域受到不同程度的污染。城市和地区的水资源短缺已成为制约我国经济社会可持续发展的重要因素。　　为了从根本上解决城市和地区水资源短缺问题，从20世纪80年代初开始，我国陆续修建了一批引供水工程，这些工程已成为保障相应城市和地区社会经济发展、人民生活水平不断提高的“生命线”。　　引滦入津工程是我国第一个大型跨流域引供水工程。自1983年建成通水以来，引滦管理者从完善工程、建章立制开始，逐渐加强工程管理的措施和管理力度，从初步的工程环境外貌整治、岗位责任制落实，到借鉴当代企业运行管理模式，实施专业化、流程化、标准化管理；从初期的粗放型管理到现在的精细化管理；从单纯注重设施设备管理到人、水、环境、工程综合协调管理；从传统的人工巡检操作管理到集视频监视、远程自控、优化调度为一体的现代化管理，逐渐探索出了一套具有引滦特色、先进适用的现代化管理方法和管理体系。

内容概要

本书以引滦三级绩效管理为背景，以翔实的实例对引滦单位绩效管理、部门绩效管理和岗位绩效管理情况进行了全面展示，涵盖了各级绩效管理办法、标准和细则等全部内容。    单位绩效管理实现了引滦工程管理标准与国家一级水管单位考评标准的结合，体现了高标准管理，一它是以专业管理的形式体现的，标准涵盖了日常绩效管理、重点工作绩效管理和综合性绩效管理三部分。部门绩效管理中的部门考评标准则划分为业务职能类部门（如水管科、工管科、信息科、人力资源科），非业务职能类部门（如党群办、行政办、财务科和保卫科），运行管理与操作类部门（如泵站所和渠库所），养护类部门（物业分中心和养护分中心）。岗位绩效管理则结合不同岗位设定了不同的考评标准，充分体现了考评指标的量化。    本书适用于引水工程绩效管理人员使用，也可供从事相关绩效管理工作人员参考。

书籍目录

序言前言单位绩效管理  引滦单位绩效管理考评办法（试行）  引滦日常绩效管理考评标准　引滦重点工作绩效管理考评标准　引滦综合性绩效管理考评标准　引滦综合性绩效管理考评标准条文说明部门绩效管理　引滦处级绩效管理考评办法　引滦处级绩效管理考评实施细则    日常办公绩效管理考评标准（公共部分）    人力资源绩效管理考评标准（公共部分）    水管科绩效管理考评标准    工管科绩效管理考评标准    信息科绩效管理考评标准    人力资源科绩效管理考评标准    党群办公室绩效管理考评标准    行政办公室绩效管理考评标准    财务科绩效管理考评标准    保卫科绩效管理考评标准    泵站所绩效管理考评标准    渠库管理所绩效管理考评标准    养护分中心绩效管理考评标准    物业分中心绩效管理考评标准岗位绩效管理　水管科岗位绩效管理考评办法    科长岗绩效管理考评标准    副科长岗绩效管理考评标准    水文调度管理一岗绩效管理考评标准    水质化验管理二岗（1）绩效管理考评标准    水质化验管理二岗（2）绩效管理考评标准    水质化验管理三岗（1）绩效管理考评标准    水质化验管理三岗（2）绩效管理考评标准    水质化验管理三岗（3）绩效管理考评标准    水文调度管理三岗（1）绩效管理考评标准    水文调度管理三岗（2）绩效管理考评标准    水文调度管理三岗（3）绩效管理考评标准　工管科岗位绩效管理考评办法    科长岗绩效管理考评标准    副科长岗绩效管理考评标准    土建工程管理一岗绩效管理考评标准    土建工程管理三岗（1）绩效管理考评标准    土建工程管理三岗（2）绩效管理考评标准    机电工程管理三岗（1）绩效管理考评标准    机电工程管理三岗（2）绩效管理考评标准　信息工程管理科管理考核办法    科长岗绩效管理考评标准    通信管理岗绩效管理考评标准    系统管理岗绩效管理考评标准    设备管理岗绩效管理考评标准    网络管理岗绩效管理考评标准　人力资源管理科岗位绩效管理考评办法    科长岗绩效管理考评标准    副科长岗绩效管理考评标准    薪酬统计岗绩效管理考评标准    岗位及培训管理岗绩效管理考评标准    安全生产管理岗绩效管理考评标准　党群办公室岗位绩效管理考评办法    主任岗绩效管理考评标准    副主任岗绩效管理考评标准    工会主席岗绩效管理考评标准    工会管理岗绩效管理考评标准　行政办公室岗位绩效管理考评办法    主任岗绩效管理考评标准    副主任岗考核标准    秘书岗绩效管理考评标准    文员岗绩效管理考评标准    档案管理岗绩效管理考评标准    机要管理岗绩效管理考评标准    司机班长岗绩效管理考评标准    司机岗绩效管理考评标准　财务科岗位绩效管理考评办法    科长岗绩效管理考评标准    副科长岗绩效管理考评标准    主管会计岗绩效管理考评标准    成本核算会计岗绩效管理考评标准    固定资产会计岗绩效管理考评标准    出纳兼库管岗绩效管理考评标准　保卫科岗位绩效管理考评办法    科长岗绩效管理考评标准    内勤岗绩效管理考评标准    外勤保卫管理岗绩效管理考评标准    外勤交通管理岗绩效管理考评标准    消防管理岗绩效管理考评标准    处门卫岗绩效管理考评标准    水库门卫岗绩效管理考评标准　渠库管理所岗位绩效管理考评办法    所长岗绩效管理考评标准    副所长岗绩效管理考评标准    水政班长岗绩效管理考评标准    水政监察岗（1）绩效管理考评标准    水政监察岗（2）绩效管理考评标准    技术管理三岗（1）绩效管理考评标准    技术管理三岗（2）考核考评标准    技术管理二岗（1）绩效管理考评标准    技术管理二岗（2）绩效管理考评标准    司机岗绩效管理考评标准　泵站管理所考核管理办法    所长岗绩效管理考评标准    副所长岗（1）绩效管理考评标准    副所长岗（2）绩效管理考评标准    泵站站长岗（1）绩效管理考评标准    泵站站长岗（2）绩效管理考评标准    泵站机前值班岗绩效管理考评标准    泵站辅机值班岗绩效管理考评标准    泵站主控值班岗绩效管理考评标准    泵站变电站值班岗绩效管理考评标准    泵站值班长岗绩效管理考评标准    机电维修站长岗绩效管理考评标准    机械检修养护岗（1）绩效管理考评标准    机械检修养护岗（2）绩效管理考评标准    材料保管岗绩效管理考评标准    电气检修养护岗（1）绩效管理考评标准    电气检修养护岗（2）绩效管理考评标准    水厂班长岗绩效管理考评标准    水厂值班岗绩效管理考评标准    水闸站长岗绩效管理考评标准    水闸操作岗（1）绩效管理考评标准    水闸操作岗（2）绩效管理考评标准    技术管理二岗（1）绩效管理考评标准    技术管理二岗（2）绩效管理考评标准    技术管理二岗（3）绩效管理考评标准    技术管理三岗绩效管理考评标准　养护分中心考核管理办法    主任岗绩效管理考评标准    副主任岗（1）绩效管理考评标准    副主任岗（2）绩效管理考评标准    技术管理二岗绩效管理考评标准    技术管理三岗（1）绩效管理考评标准    技术管理三岗（2）绩效管理考评标准    技术管理三岗（3）绩效管理考评标准    技术管理三岗（4）绩效管理考评标准    技术管理三岗（5）绩效管理考评标准    技术管理三岗（6）绩效管理考评标准    司机岗绩效管理考评标准    会计岗绩效管理考评标准    出纳岗（1）绩效管理考评标准    出纳岗（2）绩效管理考评标准    库房保管岗（1）绩效管理考评标准    库房保管岗（2）绩效管理考评标准　物业分中心考核管理办法    主任岗绩效管理考评标准    技术管理二岗绩效管理考评标准    技术管理三岗（1）绩效管理考评标准    技术管理三岗（2）绩效管理考评标准    供水供暖班长岗绩效管理考评标准    供水供暖养护岗绩效管理考评标准    餐厅主管岗绩效管理考评标准    餐厅会计兼采买岗绩效管理考评标准    餐厅出纳兼保管岗绩效管理考评标准    线路维修班长岗绩效管理考评标准    线路维修养护岗绩效管理考评标准    场区绿化负责岗绩效管理考评标准    绿化养护岗绩效管理考评标准    物业管理岗（1）绩效管理考评标准    物业管理岗（2）绩效管理考评标准

章节摘录

　　主机泵应定期进行检修，检修质量符合要求，检修资料完整，各项记录符合规定，能随时投入运行；主机泵应在明显位置标有编号，机械旋转方向明确；电机、水泵外壳保持无尘、无污、无锈；电机定、转子绝缘电阻值应定期测量，绝缘合格；测温装置准确可靠，最高温度应符合规范要求；同步电动机励磁电流正常；上下油槽油位正常，运行无甩油；滑环与碳刷接触良好，无积垢、无电火花，碳刷压力符合规定，滑环表面磨损均匀；泵体各部位安装牢固，运行无振动，连轴器连接完好；轴承、填料函温度正常；全调节机构应灵活可靠。　　油、气、水系统中的管道和阀件应按规定涂刷明显的颜色标志；管道应畅通，密封应良好，无跑、冒、滴、漏、锈等现象。液压系统运转良好，压力容器、继电器和各种表计按规定进行检验和试验，符合规定要求，动作可靠；压力油和润滑油的质量标准应符合有关规定，其油温、油压、油量等应满足使用要求；给排水系统运行良好，外观整洁，示流器指示准确；风机运行正常，无异常声响，确保温度适宜；起重设备运行安全可靠，步绳器及限位开关灵活可靠，控制器手柄符合规定，运行无异常声响。　　作好电气设备的试验；电气测量仪表按规定进行校验；作好变压器的检查检修，主变、站变冷却装置良好，套管外部清洁、无破损裂纹、放电痕迹及其他异常现象，变压器本体不渗油、漏油，吸湿器内硅胶应干燥；电压互感器、电流互感器油位正常，无渗漏情况；隔离开关操作机构、闭锁装置良好；各类断路器符合规定要求；蓄电池按规定进行充放电试验，电压、容量正常，极板无变形；励磁系统工作可靠，硅整流设备性能良好，无过热、异常声响；开关柜应经常保持整洁，各种开关、继电保护装置保持干净，触点良好，接头牢固；各种电力线路、电缆线路、照明线路均无漏电、短路、断路、虚连等现象，经常清除架空线路上的树障，保持线路畅通，定期测量导线绝缘电阻值；指示仪表、接地系统及避雷器等均应按供电部门有关规定定期检查，有备用的发电机，并定期维护。　　自动监控设备运转良好，数据传输准确，动作及时可靠；系统运行安全，分级授权管理；监控计算机不得移作他用或与运行无关的软件程序，不得与外网连接。　　进出水池、泵房、排水廊道、引水渠等无裂缝、无沉陷、无破损、无渗漏、无淤积、无冲刷、无露筋等；真空破坏阀、蝶阀机及其他闸阀、拍门等完好，工作正常；拦污栅、捞草机污物及时清理，运转正常。

编辑推荐

　　《绩效管理》适用于引水工程绩效管理人员使用，也可供从事相关绩效管理工作人员参考。天津引滦运用现代科学管理理念，从标准、制度、岗位，流程、绩效、安全、文化、信息系统等八方面构建安全高效的引水工程管理体系，逐步实现管理现代化。

用户评论 (总计1条)

•   这是一本对水管单位进行规范化管理具有参考价值的书，仅此而已！