工作重在到位

出版时间：2011-5  出版社：华文  作者：墨墨  页数：230  字数：190000  

内容概要

由墨墨编著的《工作重在到位》一书的特色之一，就是对工作到位的各个要素进行全面的综合分析，纵向、横向比较，正反面比照。一书在手，囊括企业工作中的诸多重要版块，既适合员工品读，也可供管理者参考。《工作重在到位》在阐述道理的同时，还精选了大量著名企事业单位、商界领袖以及生活中具有警醒意义的经典案例，成功的、失败的、到位的、不到位的、概述型的、深度分析型的，甚至还有同一个案例的反向拓展等，让人闭目深思、豁然开朗。

书籍目录

第1章 工作不到位，等于没工作
 揭示精英们的成功密码
 工作到位才有好位
 不到位的典型：差不多先生
 耳不到位：倾听不到位
 嘴不到位：沟通不到位
 手不到位：执行不到位
 下属眼中的工作不到位
 上司眼中的工作不到位
 旁观者眼中的工作不到位
 无间道：临界状态下的雪崩事件
第2章 工作不打折，强化责任心
 工作就意味着责任
 负责是最基本的工作态度
 工作打折，不如不工作
 差一点就差很多
 不要被动应付，而应主动负责
 以工作为重，责任大于兴趣
 责任是动力而不是负担
 落到实处是负责的最终体现
 让工作的结果超出报酬
 越有责任心，越能获好位
第3章 努力还不够，重点在到位
 到位就这么难
 要想到位，先做最重要的事情
 洞察本质，一步到位
 心态到位：快乐地享受工作
 方式到位：标准化还是个性化
 能力到位：没有金刚钻，别揽瓷器活
 执行到位：保持核心竞争力
 监督到位：检验工作确保“零缺陷”
 结果到位：要以成败论英雄
 统筹兼顾才能全面到位
第4章 从细节做起，把小事做到极致
 成败关键：细节还是战略
 “细枝末节”与“战略性细节”
 工作无小事，细节是关键
 细节：天使还是魔鬼
 细节能彰显企业的价值观
 细节管理造就优秀员工
 周密安排，网罗所有战略性细节
 细节决定工作是否到位
 成大事者也拘小节
第5章 设立黄金标准，给工作一把标尺
 标准就是工作的掌舵手
 千万别把标准当废纸
 要向上看齐，不要离地三尺
 不怕标准低，就怕想当然
 变通之道：逆向思维与B计划
 时间控制：像康德一样守时有道
 每天提高1％，就能做到100％
 伟大的标准能够创造奇迹
第6章 别找任何借口，端正工作心态
 借口是职场中的最大恶习
 借口断送锦绣前程
 提升能力是杜绝借口的良方
 与其找借口，不如想办法
 找对方法：9个问题和18次判断
 快字当先，借口闪一边
 责任在此：停止踢皮球游戏
 王者风范：激情战胜借口
第7章 把握尺度：本位、补位和越位
 本位为主，补位为辅
 补位：让分外事给你加分
 越位是不成熟的表现
 越位会造成工作上的巨大损失
 千万不可跨越决策雷区
 越位抢风头，别让风把你刮跑了

章节摘录

版权页：耳不到位：倾听不到位不管是生活还是工作，倾听都是首要的。中国古人就非常注意倾听也善于倾听。高山流水就是著名的例子，伯牙鼓琴的时候，志在高山，钟子期听得出来，过会儿伯牙志在流水，钟子期也听出来了，两人遂引为知音。另一个著名例子是孔子学琴。司马迁《史记·孔子世家》里有记载：孔子学鼓琴师襄子，十日不进。师襄子曰：“可以益矣。”孔子曰：“丘已习其曲矣，未得其数也。”……有间，曰：“有所穆然深思焉，有所怡然高望而远志焉。”曰：“丘得其为人，默然而黑，几然而长，眼如望羊，如王四国，非文王其谁能为此也？”师襄子辟席再拜曰：“师盖云《文王操》也。”用现在的话来说，孔子的倾听艺术是非常了不起的，未见其人，但竟然连一首曲子的作者的容貌都看得很清楚。如果有孔子这样的上司或下属，哪还会存在什么倾听的障碍呢？倾听不到位，可以说是大多数工作不到位的一个前奏。很多人都忽视了倾听的作用。老板很可能不会倾听下属的意见，从而决策错误，导致整个企业工作不到位。高层管理人员也很可能既没有听懂老板的意思，也听不进基层员工的建议，只按照自己的意愿“上传下达”。基层员工也不一定是倾听高手，反而更有可能唯唯诺诺、按部就班，即使不明白上司的意图，也不愿意多问一句，免得给上司留下欠缺理解能力的印象。显然，每个人只能做自己理解的事情。一旦在接受任务时倾听不到位，可想而知，之后的工作会越来越走样，乃至面目全非。《康熙王朝》中有这样一个情节：康熙出游时结识了伍次友和明珠。伍次友才华横溢，洞察天下，而明珠擅长揣摩心思，有时却曲意误解。康熙除掉鳌拜后，邀请伍次友做官却被拒绝，因此颇有感慨：“看来以后天下要有两个太阳，了，我是宫中的，他是民间的。”然后又问明珠：“你知道该怎么做吧！”明珠点头同意，转身就出去了。他要去杀掉伍次友。为什么？按照明珠的理解，“天无二日，民无二主”，皇帝既然说“天下要有两个太阳”，那当然是心存杀机了。幸好康熙身边的宫女苏麻醒悟过来，连忙请求康熙将明珠召回，要不又多了一个冤死鬼。

媒体关注与评论

“一件简单的小事情，反映出来的是一个人的责任心。工作中的一些细节，唯有那些心中装着大责任的人能够发现、能够做好。”　　——GE公司前CEO 杰克·韦尔奇“什么是不简单？把每一件简单的事做好就是不简单。什么是不平凡？把每一件平凡的事做好就是不平凡。”　　——海尔总裁 张瑞敏

编辑推荐

《工作重在到位》：不拖延、不推脱，把敬业当成一种习惯，设定目标并全力以赴，把计划变为结果，把工作做到实处。建立个人品牌，是21世纪工作的生存法则21世纪的工作，已经从做一份工作、追求一个事业，转变到建立个人品牌、而建立个人品牌，最基本的要求就是工作要到位。

用户评论 (总计1条)

•   这本书我就放到案头，很多内容值得对号入座，每一章内容都很好，极有参考价值！