跟对领导做对事

出版时间：2011-9  出版社：中国城市  作者：吴力强  页数：292  
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前言

你是谁并不重要，重要的是你跟谁在一起。跟对了朋友，会让你的生活丰富多彩；跟对了贵人，会让你的人生功成名就；跟对了恋人，会让你的婚姻幸福一生；跟对了领导，会让你事业前程似锦。不要忽视你身边的人，也许他将影响你的一生。选对朋友快乐一生，选对名师智慧一生，选对机遇成就一生，选对领导顺利一生。由此看来，决定我们人生命运的，不光是我们自己，还包括你身边的人。和勤奋的人在一起，你不会懒惰；和积极的人在一起，你不会消沉；与智者同行，你会不同凡响；与高人为伍，你能登上巅峰。跟对了人，才会获得职业的安全感，有机会释放你的能量，最大限度地发展自己。管理大师赖兹说过：“很少人能单凭一己之力，迅速名利双收。真正成功的骑师，通常都是因为他骑的是最好的马，才能成为常胜将军。”我们常说自己是千里马，要寻找伯乐，而其实一个好领导才是一匹“千里马”，载着你纵横驰骋。好领导可以缩短你的成长过程，让你在潜移默化中轻松学习到很多其他人要靠艰苦摸索才能掌握的东西。而且可以从好上司身上学到很多做人和做事的道理，也能在他的指导下避开一些危险的陷阱。跟对了领导，进步就会变得如此简单与迅速。领导之所以成为领导，必然有他们的过人之处。聪明人懂得时时刻刻研究他们的一言一行，了解并积累作为一名管理者所具备的知识和经验——“取其精华，弃其糟粕”。唯有这样，我们才能把工作做得更好，才能在独立时干得更漂亮，从而自己也能成为一名出色的管理者。领导必然是一个企业中最具责任心的人。如果你能够像领导一样对待工作，那么你做事无疑会尽心尽力，也会因此得到领导的欣赏。像领导一样思考，像领导一样行动，跟着领导学习，你就会得到境界的升华。观察他们处理事情的方法，你就会明白，为什么他们会成为领导，而你却不是了。找到了差距之后，如果你能够通过努力做到和他们一样好，你就可以直接跻身于优秀者的行列了。“跟对人做对事”，目前已经成为众多职场人通用的行事理念，越来越多的人意识到了它的重要性，他们严格遵照这种理念所设定的规则来发展自己，结果他们用了最短的时间，获得了最大的信任与成就。朋友，当你逐页阅读此书时，相信你能够从中收获跟对人、做对事的智慧与方法。它能帮助你调整心理，营造和谐，给自己留下进与退的余地，高与低的空间，借此创造有助于自身发展的社会环境和成功平台，并一步步走向成功的巅峰。

内容概要

　　像领导—样思考，像领导一样行动
决定我们人生命运的，不光是我们自己，还包括你身边的人。和勤奋的人在一起，你不会懒惰；和积极的人在一起，你不会消沉；与智者同行，你会不同凡响；与高人为伍，你能登上巅峰。
领导必然是一个企业中最具责任心的人。如果你能够像领导一样对待工作，你会因此得到领导的欣赏。像领导一样思考，像领导一样行动，跟着领导学习，就会得到能力的提升和境界的升华。

书籍目录

第一章　跟对人，抄成功的“小路”
　事业成功的关键在哪里
　借人之力，成就自己
　跟对人，划一条成功的最快路线
　为什么要和成功的人在一起
　高明的人善于借助别人的力量
　一个良师改变一生
　跟对人是机会，跟错人是风险
　跟对人的五种境界
　找工作找的其实是人
　有伯乐才有脱颖而出的机会
　机遇就是人际关系的潜台词
　跟对人要经营好人际关系
　选择对自己有帮助的人
　光有才华远远不够
　跟对人做对事，是我们最大的本钱
第二章 合适才是最好的，训练选领导的好眼力
　选对人为什么那么重要
　选对人，努力才有前途
　领导决定你的前途
　选对人首先得会识人
　如何寻找自己的伯乐
　选领导的标准是什么
　好领导需要发现
　全方位观察分析
　好领导让你如鱼得水
　你的领导是上升型还是下降型
　别轻易放弃
　公司重要还是领导重要
　不断选择，不断超越
第三章　工作的最好结果，就是要得到领导赏识
　领导赏识你，才有机会出人头地
　你因何怀才不遇
　不是你不行，而是看不见你行
　别躲在暗处，学会秀自己
　表现精明强干的一面
　独当一面，替领导护航
　让领导知道你是不可替代的
　锻炼能力，把问题留给自己
　学习领导的过人之处
　赢得青睐，给领导脸上添光
　沟通到位，比什么都重要
　业绩才是硬道理，拿业绩说话
　语言在精不在多
　忠诚的品质最宝贵
　给领导纠错要讲究方法
　领导在不在，工作都一样
　和领导对立，就是和自己过不去
第四章　就怕站错队，这样的老板千万别跟
第五章　有正确的信念，做事就成功了一半
第六章　读懂领导，减少做错事的机率
第七章　有责任的员工，在领导眼中最有希望
第八章　养成好习惯，让做事水到渠成
第九章　边学边做，提升做事的能力与境界
第十章　领悟职场“潜规则”，事半而功倍

章节摘录

版权页：现实生活中，很多人不具备成功的潜质，但他们仍然可能成功，重要的原因是跟对了人。跟对人，很可能你的人生就此改变，少走很多弯路，甚至绕开致命的失败。有道是：上马的时候有人扶，摔倒了有人搀，落水时有人向你抛救生圈。沙僧的智商和情商都极为普通，但是他跟对了唐僧和孙悟空，依然获得了成功，有谁认为他不是一位得道的高僧呢？没有跟对人，事业的道路将会艰辛曲折得多，不仅损失精力、时间和金钱，还会消磨信心和耐心，你一辈子的努力可能赶不上人家几年的进步。一个人成功与否。一定程度上取决于他是否拥有一个成功的环境。跟对人，才能做对事。如果你想像雄鹰一样翱翔蓝天，那就要和群鹰一起飞翔，而不能与雁雀为伍；如果你想像野狼一样驰骋大地，那就要和狼群一起奔跑，而不可以与鹿羊同行。正所谓“画眉麻雀不同嗓，金鸦乌鸦不同窝”。和什么样的人在一起，就会有什么样的人生。和勤奋的人在一起，你就不会懒惰；和积极的人在一起，你就不会消沉：与智者同行，你就会不同凡响；与高人为伍，你就能登上巅峰。当初跟随马云、史玉柱、李彦宏等CEO打工的人，如今都身价大涨，有的成了千万富翁乃至亿万富翁。当时他们的老板并不发达，甚至一贫如洗，但是他们就认准了，与老板风雨同舟、患难与共。今天这些老板都功成名就了，地们也都实至名归成了开山元老、赫赫功臣，有了让人惊羡的社会地位。以阿里巴巴为例，跟“马哥”一块创业的兄弟，当初可谓尝尽了创业的酸甜苦辣，可如今真是春风得意，当初的打工仔摇身一变，个个都成了身价千万亿万的富翁！找对人，跟紧他，与之和谐相处，与之共患难。富贵不远。跟对人，能够让成功变得简单而迅速。在我们的职业生涯中，好的领导和老板就是事业上的一盏明灯，直接照亮你的职业前景。如果我们遇到一个不好的领导就好比半路遇到一只拦路虎，会让你坎坷多蹇。业绩好的时候，他会把所有的功劳都算在自己的头上；业绩差的时候，他会把所有的责任都推给你。他无法教给你任何东西，他很难得到提升，他得不到提升的同时，你的前途也将是茫然一片。假若你有幸遇到一个好的领导，那么你一定要盯紧他，总有一天你会仅现这块金子不会在土里埋得很久，很快他就会发扬光大起来，你也会随着他的光亮而显得神采奕奕。与高手对弈往往虽败犹荣。与好的领导和老板在一起，每一天都会有无穷尽的收获，他的成长也是你的成长——只要你有机会与巨人站在一起，你真就成功了一半。但是前提你必须要有那样独到的眼界和胸怀，要能炼出跟对人的火眼金睛，将来，你也会成为一个了不起的魅力四射的人物。和干大事的人在一起，你会不发达吗？除非你的能力和品德太差，不然，你一定能搭上顺风的船。这叫借船出海，借力打力。传奇人物姜子牙是齐国的缔造者，周文王和武王的首席谋主、最高军事统帅与西周的开国元勋。然而，姜子牙在辅佐周文王之前，穷困卑贱，生活极为不顺。为了谋生，他曾经编制竹篓，把小麦磨成面粉拿到市集上贩卖，也开过饭铺、卖过牛马猪羊，还为人算过命……可是没有一样成功的，一直过着穷困潦倒、颠沛流离的生活。直到他80多岁的时候，怀才不遇、默默无闻的他听说周文王非常重视人才，就终日在渭水之滨垂钓，他钓鱼不用鱼饵，而且用的是直钩，目的当然不是钓鱼，而是看周文王是否识人。后来，他果然遇到了打猎的周文王，并得到了他的赏识。从此，他的命运就发生了天翻地覆的变化。我们不能否认姜子牙的确是个非常有才华的人，但是这并不能决定他的成功。真正提供条件使他得以一展身手的，则是那位求贤若渴、欲揽天下英才为己所用的一代明主周文王。管仲帮助齐桓公成为春秋的第一个霸主，但在没有得到齐桓公重用之前，管仲虽然有才却一直是不怎么得志的，如果不是桓公，那管仲这块金子也就发不出光来了，是桓公成就了管仲也成就了自己。诸葛亮没有刘备的“三顾茅庐”，他只能在乡间田野里耕作，不会有“盖应变将略，非其所长欤”！跟对人。是一门高超的艺术，是基于美好愿望的积极主动的人生选择。和聪明的人在一起，你就会变得聪明，和优秀的人在一起，你就会变得优秀。借人之力，成就自己，此乃成功之道。这个世界上从来不缺人才，并且有很多有旷世才华的人只能在平凡的角落里默默无为，甚至终其一生都不得志，这是多么可悲的一件事。跟对一个能带你进步的人，可能成功离你只有一步之遥。所以说，成功就是要跟对人，押对牌赢一局，跟对人赢一生！雅芳公司的钟彬娴，在许多人心中就是一个奇迹的象征，可是你有没有想过为什么她能够创造出一个时代的奇迹呢？刚毕业时的钟彬娴可谓一无背景，二无后台，她做的是最普通的营销工作，可是正因她工作上超乎寻常的投入，她很快引起了她职业生涯中的第一个贵人——鲁明岱百货公司历史上的第一位女性副总裁法斯的关注。在法斯的提拔下，钟彬娴升职很快，27岁就进入了公司的最高管理层。

用户评论 (总计4条)

•   多看多听少说话 一个重要的领导确实能让你学到很多东西 不想看专业书了 就会翻翻看
•   此书和书名一样，看了之后顿感豁然开朗，很值得一读。
•   但观点和道理很实用
•   请当当网给我换书