成本会计

出版时间：2010-9  出版社：经济科学  作者：毛志忠 编  页数：177  

内容概要

本书以《企业会计准则》为基本依据，在会计分录的处理、成本项目的设置等方面完全遵从新准则要求，紧跟会计改革进程，充分体现与时俱进特色；本书在详细阐述成本核算的基本理论和方法的同时，强调理论与实践相结合，坚持业务处理程序、核算内容贴近企业实际，例题与企业实际业务趋同，便于学以致用；本书在各章的开头都编写了本章内容提要、学习目标和要求、本章重要概念等导读内容，对学习内容和学习重点作了简要提示；各章结尾的思考及练习题部分，便于读者准确把握各章重、难点内容，利于读者巩固所学知识。     本书可作为普通高等院校会计专业的基础教材，其他财经管理类专业的会计普及教材，也可作为经营管理人员及广大会计爱好者的入门参考书，同时还能满足会计学历及各种形式非学历继续教育用书需要。

书籍目录

第一章  成本会计总论  第一节  成本会计对象  第二节  成本会计的职能  第三节  成本会计的任务  第四节  成本会计工作组织  思考及练习题第二章  工业企业成本核算概述  第一节  工业企业成本核算的内容和意义  第二节  工业企业成本核算的基本要求和基本原则  第三节  工业企业生产经营管理费用的分类  第四节  工业企业成本核算的一般程序  思考及练习题第三章  要素费用的核算  第一节  材料费用分配的核算  第二节  外购动力费用的核算  第三节  薪酬费用分配的核算  第四节  折旧费用分配的核算  第五节  其他费用分配的核算  思考及练习题第四章  辅助生产费用的核算  第一节  辅助生产费用归集的核算  第二节  辅助生产费用分配的核算  思考及练习题第五章  制造费用的核算  第一节  制造费用归集的核算  第二节  制造费用分配的核算  思考及练习题第六章  废品损失和停工损失的核算  第一节  废品损失的核算  第二节  停工损失的核算  思考及练习题第七章  生产费用在完工产品和在产品之间分配的核算  第一节  在产品数量的核算  第二节  生产费用在完工产品和在产品之间的分配方法  第三节  经营管理费用的核算  思考及练习题第八章  产品成本计算的品种法  第一节  生产特点和管理要求对成本计算的影响  第二节  产品成本计算的品种法  思考及练习题第九章  产品成本计算的分批法  第一节  分批法的特点  第二节  分批法举例  第三节  简化分批法  思考及练习题第十章  产品成本计算的分步法  第一节  分步法的特点  第二节  逐步结转分步法  第三节  平行结转分步法  思考及练习题第十一章  产品成本计算的辅助方法  第一节  产品成本计算的分类法  第二节  联产品、副产品的成本计算  第三节  产品成本计算的定额法  思考及练习题第十二章  成本报表的编制与分析  第一节  成本报表概述  第二节  成本报表分析概述  第三节  全部产品成本计划完成情况分析  第四节  可比产品成本降低任务完成情况分析  第五节  主要产品单位成本分析  思考及练习题第十三章  成本预测  第一节  成本预测概述  第二节  成本预测方法  思考及练习题

章节摘录

　　成本报表作为对内报表，与现行会计制度规定的对外报表（财务报表）相比较，具有以下特点：　　1.编制的目的主要是满足企业内部经营管理者的需要，因而内容更具有针对性。企业对外提供的会计报表，包括资产负债表、利润表、现金流量表、所有者权益（或股东权益）变动表和附注，是为政府部门、企业投资人和债权人及企业内部经营管理者服务的，反映企业财务状况和经营成果的财务报表。在市场经济条件下，成本是商业秘密，不对外公开，成本报表作为内部报表主要是为企业内部经营管理者服务，满足企业领导和各部门、车间，以及岗位责任人员对成本信息的需求。因而成本报表的内容要有针对性，而不要泛泛地、千篇一律地提供情况；要主动地促进各有关部门和人员关心成本，了解其工作好坏对成本的影响，明确其在成本升降中的责任。　　2.成本报表的种类、内容和格式由企业自行决定，更具有灵活性。　　现行制度中的财务报表，其种类、内容、格式及报送对象等均由国家统一规定，企业不能随意改动。成本报表则不同，编制什么内容的成本报表，及其内容、格式和编制方法均由企业自行决定、自己设计。为适应不同的管理要求，会计部门除了定期编报全面反映成本计划（包括产品成本计划和各项费用计划）完成情况的报表外，还可以对某一方面问题，或从某一侧面编制报表进行重点反映；报表格式可以灵活多样，内容、指标可多可少；可以事后编报，也可以事中编报或事前预报。应本着实质重于形式的要求，力求简明扼要，讲求实效。如果主管企业的上级机构要求企业将其主要成本报表作为会计报表的附表上报，在这种情况下，企业主要成本报表的种类、内容、格式和编制方法，也可以由主管企业的上级机构会同企业共同商定。　　……