出版时间:2006-1 出版社:中国经济 作者:未来之舟 页数:167 字数:135000
内容概要
海尔认为:首先你要爱客户,客户最终才会爱你。 随着科技的发展、信息的发达,企业的技术、产品、营销策略等很容易被竞争对手模仿,而代表公司形象和服务意识、由每位服务人员所表现出来的思想、意识和行为是不可模仿的。 也就是说,在市场经济条件下,商品的竞争就是服务的竞争。怎样把客户服务放在首位,最大限度为客户提供规范化、人性化的服务,以满足客户需求,是现代企业面临的最大挑战。所以,现代企业必须在服务上下功夫,才能在同行业中获得持续、较强的竞争力。 对于服务人员来说,如何做好服务工作,不仅需要职业技能,更需要懂得服务礼仪规范:热情周到的态度、敏锐的观察能力、艮好的口语表达能力以及灵活、规范的事件处理能力。 什么是服务礼仪?就是服务人员在工作岗位上,通过言谈、举止、行为等,对客户表示尊重和友好的行为规范和惯例。简单地说,就是服务人员在工作场合适用的礼仪规范和工作艺术。服务礼仪是体现服务的具体过程和手段,使无形的服务有形化、规范化、系统化。 有形、规范、系统的服务礼仪,不仅可以树立服务人员和企业良好的形象,更可以塑造受客户欢迎的服务规范和服务技巧,能让服务人员在和客户交往中赢得理解、好感和信任。 有一位穿梭于各个城市做生意的“空中飞人”,经常入住酒店。他有个习惯,就是睡觉的时候喜欢“高枕无忧”,因为酒店的枕头都不高,总是要用另一张床上的枕头垫在自己的枕头下面才能睡得着。有一次入住一家酒店,第一天晚上的“高枕无忧”像往常一样自己动手。而第二天晚上回到酒店的时候,却发现了一个小小的变化:枕头变了,下层是一个普通枕头,上层是一个散发淡淡药香的保健枕头,而且比普通枕头要高。从此,以后他只要到了这个城市,就会入住那家酒店,而且还介绍朋友入住。 可见,服务工作中,洞悉并满足客户的需求,带给客户的又何止是这一次的满意和惊喜。 另一方面,一个“不经意”的服务不周,带来的不一定就是那一点遗憾。 一位企业家去某地咨询投资事宜,等他赶到该地某局的时候,还有半个多小时就要下班了。但服务大厅里,五个窗口就剩下一个窗口有人——一个年轻的女工作人员正眉飞色舞地煲着电话粥。 他来在这个窗口前面,对那位小姐连说了三次“您好”,没什么反应。差不多十分钟过去了,终于在一句“讨厌”声中挂了电话,看见自己的窗口前面站了人,头也不抬地说:“明天再来!”“可明天是周六……”“那周一再来,还用我教你。”她终于抬起了头,给了个白眼。“我大老远来一趟不容易,而且现在还不到下班时间……”“那我容易吗?我还要接孩子、做饭……懒得跟你说。” “啪”地一声,最后一个窗口也关上了。 用这位企业家的话说:连窗口部门的工作人员都这样,那在该地的投资收益保障实在让人担心。 所以,作为服务人员来说,学习和运用服务礼仪,已不仅仅是自身形象的需要,更是提高双效益、提升竞争力的需要。 本书正是从实际工作的角度出发,从服务人员的仪容、服饰、仪态以及服务语言、应对技巧的规范等方面进行了介绍,以期为广大服务工作者提供一个系统、规范的操作思路和行为指导。
作者简介
未来之舟,中国专业的现代礼仪研究和培训机构。几年来,已经为中国逾万家机构提供了专业礼仪培训。《人民日报市场报》、《名牌时报》、《中国人事报》、《中国信息报》以及旅游卫视、中央电视台等媒体报道过。出版有《礼仪手册》、《营销礼仪手册》、《求职礼仪手册》等。系
书籍目录
前 言第一讲 职业自律 案例鉴赏:无言的介绍信 一、工作自律 (一)树立积极健康的心态 (二)全心全意为客户服务 (三)做到“三心二意” (四)提高业务水平 (五)律己敬人 (六)时间管理 (七)做到“五不”、“四要” 二、仪容自律 三、着装自律 (一)制服穿着要求 (二)西装穿着要求 (三)套裙穿着要求 (四)随意型工作装的穿着规范 礼仪红绿灯:工作自律要诀第二讲 服务人员仪态修炼 案例鉴赏:小马哈的故事 一、站姿训练 (一)不雅的站姿 (二)规范站姿训练 二、坐姿训练 (一)不受欢迎的坐姿 (二)规范坐姿训练 三、蹲姿训练 四、走姿训练 (一)不受欢迎的走姿 (二)规范走姿训练 五、手势训练 (一)手势的禁忌 (二)常用手姿 (三)递接物品 (四)敬茶。 六、表情训练 (一)你该注视哪里? (二)眼神的训练 (三)表情传达的信息 (四)打造有亲和力的笑容 (五)微笑的速成法 七、读懂身体语言 (一)身体语言的“三忌” (二)身体的姿态和动作 礼仪红绿灯:仪态修炼要诀第三讲 文明用语规范第四讲 电话服务礼仪第五讲 正确处理客户的异议第六讲 了解国际礼仪忌讳附录一 “自我形象检查”插页附录二 服务礼仪测试题及答案
章节摘录
书摘3.一些国家的不同称呼 (1)美国 美国人喜欢自由和随便,所以在和美国人打交道的时候,开始大家很陌生应适当用正式的尊称,等大家熟悉以后,他们喜欢别人直接叫自己的名字,这样会让他们感到亲切和自然。但称呼的变化并不代表你服务工作也可以变得更“随意”了,那可就适得其反了! (2)德国 对美国人可以称呼其姓名,但对德国人则千万不要直呼其名,除非他本人允许,称呼最好前面加头衔。 (3)俄罗斯 俄罗斯人见面时要称呼对方的名字和父名,光称姓是不礼貌的。 (4)英国人 英国人比较严谨,过于随便的称呼也是不适宜的。不仅如此,英国人不喜欢把他们通称为英国人,而应该称为“大不列颠”人,因为英国主要由英格兰人、威尔士人、苏格兰人和爱尔兰人组成。 P68
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在市场竞争白热化的今天,我们靠什么取得胜利?其实,市场经济发展到今天这个程度,商品的竞争就是服务的竞争。优良的服务有利于塑造优秀的品牌,价格战在如今的商海中已经被证实是行不通的。价格的低廉是一时的,企业的技术、产品、营销策略等也容易被竞争对手模仿,能经得起时间考验的,只有服务。也就是说,拥有优秀的员工、周到的服务和紧密的员工团队,才是取得商战胜利的“秘密武器”!
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