出版时间:2012-9 出版社:中国对外翻译出版公司 作者:于磊 页数:282 字数:530000
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内容概要
《新航道·9分达人雅思口语真题还原及解析》分九个章节:
第一章:详细分析了雅思口语考试的评分标准、提出了英语口语学习的三个步骤、并划分了雅思口语考试的话题范围,为考生提供了一个明确的备考方向。
第二章:总结了雅思考生备考时所需要积累的句型、词汇和经典句子。
第三章-第五章:分别针对雅思口语考试的三个部分进行拆分讲解,并为每一部分中不同类型的题目提供了分析思路和答题策略。
第六章:为雅思口语题库总结,按照八大核心场景的划分标准分门别类地收录了雅思口语考试真题。另外,还提供了详细的题目分析和参考答案。
第七章-第八章:归纳了雅思考生常用词汇和替换词汇,总结出了剑8听力中的口语背诵经典,为考生提供更多选择。
第九章:解答了考生关于雅思口语考试的各种疑问。
作者简介
于磊,先后就读于澳大利亚悉尼科技大学,悉尼大学和中央昆士兰大学,取得了金融和会计硕士研究生学位,沉浸澳洲多年,遍览澳洲文化,攫取澳洲教育精髓,回国后供职于新航道国际教育集团,主讲雅思口语,词汇和听力课程。
“Work hard ! Be nice! And one day, something amazing will
happen!”
书籍目录
第一章 如何在考官的心目中建立起积极的形象
请考生试想以下10种情况
英语口语的学习分为三个步骤
第二章 所有你需要积累的
句首给力副词
基本句型
句子逻辑关系(例句全部来自Part Two)
雅思口语最高频替换句型
雅思口语中的多样句型
雅思口语最好用的小词和词组
流行语Catchphrases
以y结尾的实用小词
英文经典背诵
第三章 Part One考官想听什么
关于雅思口语,你必须知道的事儿
评分标准解读
考官希望从你身上看到的
雅思口语怎么考
Part One全扫描
Part One最高频问题(考官必问)
Part One终极分类
Part One考场还原演练
旅游类Travel
公共交通类Transportation
驾驶和驾照类Driving
假期类Holiday/Weekend
Part One核心观点大总结
效率Efficiency
环境Environment
新科技Technology
个人的(physical fitness/mental wellness/personal
attachment/interpersonal communication)
Part One最常考题库
Accommodation
Bird
Car and Driving
Childhood Activities
Colour
Computer
Collection
Dance
Flower
Food
Handicraft
Holiday
Hometown
Indoor Activities
Mobile Phone
Movie
Music
Name
Noise
Shopping
Sports
Study and Work
Travelling
TV Program
Weather
Weekend/Outdoor Activities
第四章 Part Two分秒必争
卡片题大解析
第一步
第二步
第三步
第五章 Part Three哲学思想的辨证与统一
Part Three问题归类
两个选一个
重要类
流行类
区别类
好坏处类
改变类
观点类
Part Three蕴含的社会动态 Societal Trends
第六章 雅思口语题库总结
第一节 Work and Study
Part Two
Part Three
第二节 Media and Culture
Part Two
Part Three
第三节 People and Wildlife
Part Two
Part Three
核心词汇
第四节 Travel and Transportation
Part Two
Part Three
第五节 Shopping and Lifestyle
Part Two
Part Three
核心词汇
第六节 Fitness and Environment
Part Two
Part Three
第七节 Housing and Places
Part Two
Part Three
第八节 Memories and Experiences
Part Two
Part Three
第七章 高分词汇替换表
词汇替换表
核心话题词汇
表示各种各样的“好”Good/Beautiful/Nice/Great
第八章 剑桥8听力中的口语背诵经典
口语背诵经典
第九章 有关雅思口语,所有你可能会问的
准备篇
考场篇
考后篇
编辑推荐
2012年-2011年雅思口语高频考题 深度剖析高频考题,以不变应万变 系统总结应试方法,以少胜多、以一敌百 全面解读考官心理,解决非技术性难题
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