像唐骏那样

出版时间：2009-11  出版社：清华大学出版社  作者：温慧抒  页数：186  
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内容概要

一个成功者并非是一个超凡脱俗者，他们之所以成功只是他们抓住了平常人曾经拥有却丢失了的优点。    唐骏是一个打工者，也曾经是一个失败者，然而他能够成为“中国史无前例的第一打工皇帝”，就是因为他保留了人们曾拥有却没有充分发挥的优点——勤奋、忠诚、敬业、正直。解读唐骏，正像解读一本成功学名著，无论他说过的一些话还是做过的一些事，都将成为我们成功的范例。    本书正是从唐骏身上的9个特点——勤、忠、诚、狂、智、信、才、细、乐，向人们剖析了唐骏走向成功的传奇人生，让人们知道：成功并不一定非要创业，打工也会有前途，也可以受到社会尊敬，也会拥有财富。

书籍目录

第一大因素：勤 　1.一勤天下无难事 　2.勤奋的人都会成功　3.做事需要执著的精神 　4.发现问题，带着解决方案去找老板　5.让做一就做到二、做到三 　6.全力以赴做好本职工作　7.凡事要对自己“狠”一点 　8.把每一天都当作生命中的最后一天　9.要做就做最好第二大因素：忠　1.服从是第一操守 　2.凡事替企业着想 　3.在其位谋其政　4.原公司永远都是心中的老家　5.不在企业低谷时弃它而去 　6.度过冬天就是春天　7.以创业者的心态来工作　8.像老板一样思考 第三大因素：诚　1.只为成绩不为财 　2.成功之路从底层开始 　3.打工也是在做事业　4.将自身资源充分发挥到最大效用 　5.与企业共赢才是最大的赢 　6.做一个有原则的人　7.正直的人会感觉一身轻第四大因素：狂　1.有创意就要提出来　2.好员工有点“狂”　3.认定了就要去做 　4.有目标就一定要完成 　5.道路＝实力＋努力　6.把握高调与低调的艺术　7.关键时刻作作秀 第五大因素：智　1.事情都是可以变通的 　2.简单的东西是最有效的　3.做到简单，无招胜有招　4.自己就是一个圆心　5.谨守“NO.2”之道 　6.尊重老板也是尊重公司　7.非常头脑才有非常业绩　8.“懂得中国”才能引起共鸣第六大因素：信　1.个人信誉是最大的资本 　2.个人品牌是口碑打造出来的　3.没有时间是最不好的借口　4.不和老东家竞争，不拉老部下 　5.不搞公司政治 　6.面对利益，不争是争　7.做一个厚道、大气的人 　8.跳槽不能光看眼前利益 第七大因素：才　1.能力高过一切 　2.做一个有经验的人 　3.了解企业的奋斗目标　4.把每一次职业经历都当作修炼 　5.完善之后才能把握住机会　6.有实力才会有魅力 　7.业绩一直是说话的理由 　8.超越自己才是真正的成功第八大因素：细　1.细心是成功的必备素质 　2.真诚细节之处打动人心 　3.像对待自己的亲人一样对待同事　4.多一点人情味，多一份机遇　5.沟通方法决定成败 　6.公众形象一定要职业　7.不要在公司里犯经济问题　8.学会让他人变得伟大第九大因素：乐　1.好性格来自平时的修炼 　2.让自己每天都快乐 　3.再普通也要有追求 　4.激情是一种力量　5.好心态是事业成功的基础　6.要注意培养自己的爱好 　7.看淡权力，放弃权力附录 参考文献

章节摘录

　　1关于本书　　在我年轻的时候，不知道自己需要什么，也不知道自己能成为什么，更没有人告诉我应该做什么，所有的一切都是靠自己摸索。好在那个年代所有的人都和我一样，一片茫然，稍微有点努力，稍微有点机遇，稍微有点智慧，稍微有点胆大，稍微有点执著，就可以比别人容易成功。 但是　　传主寄语　　作者牟言　　2第一大因素　　盖茨曾对唐骏说： 中国市场有很多挑战，你也面临着很大的压力，但我希望你做人要正直、做事要勤奋，做到了这两点，即使你没有达到预期的目标，公司也会理解你的。 唐骏记住了这个忠告，也实践了这个忠告，他成功了，成为中国的 打工皇帝 。所以，唐骏也曾说过一句话： 我比别　　勤（1）　　勤（2）　　勤（3）　　勤（4）　　勤（5）　　勤（6）　　勤（7）　　勤（8）　　勤（9）

编辑推荐

　　“这《像唐骏那样》我喜欢，不是因为书中写我的成功（我是成功的，因为我对成功的定义就是不断超越自我），而是因为我喜欢这《像唐骏那样》的总结，把成功的过程、成功的心得都用简单的语言总结出来，也符合我的‘简单+勤奋’的价值观。”　　——唐骏　　首个“终身荣誉总裁”，首创“终身荣誉员工”！　　他是“战略的现实主义，战术的浪漫主义”！　　他彬彬有礼，和蔼可亲，是个既柔软又强硬，既简单又复杂，既清澈又不易捉摸的可爱男人！　　作为处境通常微妙、结局通常黯然的二把手经理人，唐骏却能始终将进退的分寸拿捏得恰到好处！