非你莫属

出版时间：2011-12  出版社：人民大学出版社  作者：莫华璋（Frank Mok） 刘爽  页数：288  
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前言

我有一个使命——细说本书缘起文：莫华璋  Frank Mok我最近参加了几场校园职场研讨会，而每当问到这些学生未来的职业想法时，竟有多位学生如出一辙地说希望毕业之后能够成为年薪百万的CEO，这和社会上充斥着大量信息有关，大多都告诉我们诸如50岁前必须去的36个地方，30岁前必须完成的若干件事，仿佛每个人都只有一条轨迹，或者同一种成功的目标和准则。然而职场并无捷径可走，更没有什么灵丹妙药，有的可能只是一些老生常谈。在大家只关心“术”的时候，我更想和大家分享“法”。有人问我为什么要写这本书，我的回答很简单：我喜欢看书，喜欢听，也喜欢发问。《非你莫属》这个节目得到越来越多的关注，很多观众想对老板有更多的认识，很多年轻人对职场有诸多困惑，我想我有这个使命。但我担心只有我一个人讲，大家会没有兴趣多看，所以找来10位《非你莫属》节目上大家都熟悉的老板，和我们分享他们在职场上的经历和心路历程。本书基于11个深度访谈，每一次访谈，都像是一次旅行。我来到一个陌生的环境，从房间的布置和细节去洞察主人的风格与心思，替你问出关于这个行业的前世今生。本书的一些访谈是在私人会所一样的办公室完成的，一些是面对着兵马俑，在博物馆一样的房间进行的，还有一些是在大快朵颐牛排之际侃侃而谈，或是在录制后台就着门丁肉饼和爆肚儿诞生的。你将在这本书中看到10个或新锐，或传统的行业的现状与未来，以及这些过来人给职场人的肺腑之言。这本书绝对不是一本成功秘籍，我相信你能从他们的经历中能得到启发，为未来的职场路上减少些障碍，让你的职场路更加平坦。而我希望呈现给你的，不只是一次文字的对话，更是一个个立体丰满的、关于职场与人生的故事。我想趁这个机会感谢天津卫视和制作团队打造出一档如此有心意的栏目，而且谨守帮助求职者找工作的信念。同时，也谢谢张绍刚精湛的主持，是他的出色表现使这个节目受到如此关注；同时也要谢谢我的拍档，周思敏和陶思璇，在节目中带来分析问题的另一种视角；还要谢谢这本书的助理曹凯，迁就我独特的时间表，经常要陪我工作到深夜；当然也要再次感谢这本书里的10位老板，百忙之中抽空接受我的采访。但我也要和老板们道歉，我当初承诺采访的时间不长，于是你们被我骗来做采访，但事实却是占用了大家至少三四个小时的时间。但是我相信每位老板和我一样，如果能够帮助读者们解开一些职场上的困惑，那么一切努力和付出都是值得的。成功是一种状态——献给本书读者文： SOHO中国董事长 潘石屹对所有的人来说，自我实现、人生价值与社会地位不在于他从事什么样的职业，也不在于他拥有多少物质财富，更不在于他做多大官，而在于他为社会提供的服务，其他的都是服务之外的副产品。真正的快乐来自于人的内心，来自于为社会服务后的充实感、满足感。对于成功，我没有什么技巧可谈。苦练技巧是没用的，就像那些苦练武功的人，一招一式地比划，可是后面突然来一个人，一板砖就把他拍倒了。很多东西，越做得具体、越讲究技巧就越容易教条化，我倒是觉得无为而治更好一些。无为而治，说的是无为，却很有效果，这里面就有一个营造气场的问题。用“气场”这个词语，是想比喻这种无形力量。一个有修为的人，即使在静止状态中，也能影响到他人，这种影响的效果，其实就是无为而治。  所有的事情都要以修炼自身作为基础，我把修炼的内容归纳为以下几点：  第一是信任。人要生活得坦然、舒心，需要相信很多东西，相信生活的基本驱动力是善的，相信幸福是需要分享的，尤其重要的是，应该相信别人。在今天的社会中，任何一个人做事情都离不开大家的帮助、合作，需要和大家团结在一起。你需要他人，并不意味着你比别人差，或者受控于他人。你需要他人，他人也需要你，事实上这种处境是公平的。信任是有逻辑依据的，不是被迫的和空想的。你要信任对方，也要信任依据，信誉制度中的种种依据。合同、《合同法》也好，信用证明也好，都是人类真正有智慧的发明。它们建立和完善了社会的信誉系统，目的就是令人们可以信任他人，信任他人是安全的。 第二是简单。做事要力求简单，繁杂会让我们陷入不能自拔的境地。繁杂一方面来自于我们旧的习惯、旧的规则、旧的礼仪，另一方面来自于我们对知识、技能的卖弄。把简单的事情复杂化是很容易的，多余的装饰、构建、想法及语言都会把一件简单的事情复杂化。从历史的角度来看，一个民族向上发展的时候，它总是以简单和大气为主要的风格；凡是一个民族衰败之时，从建筑、家居、服装、装饰到语言表现出来的都是繁杂和多余。把简单作为世界观，作为做事情的指导思想，是走向成功的一个关键要素。你会在简单中获得成功。 第三是透明。人要诚实，不要撒谎。诚信对一个人来说，是他一切美德和能力的基础，如果失去了别人的诚信，将失去一切。美德有很多种：勇敢、智慧、乐于服务、富有创造力、乐观等等，但如果是一个不诚实的、说假话的人，这一切都将失去，因为基础没有了。做人是这样，做公司也是同样的道理。当你需要隐藏一个秘密时，就需要一股比制造这个秘密更大的力量去掩盖它。但坏事迟早会暴露，纸永远包不住火。成功的反面是失败，也是不安全，而安全最大的保证是透明和遵纪守法。 第四是创新。人要进步，唯有创新；要生存，唯有创新。没有创新就意味着死亡。人与动物最大的区别也在于创新。蜜蜂建造的房子很精美，但它们一万年前建造的蜂巢与一万年后建的没有区别。蜘蛛织的网也很漂亮，但它们一万年前织的网和一万年后织的也没有区别。始终在变化的是人类创造的产品，因为只有人类在不断创新和进步。创新的前提是要有谦卑的心态，要放下自己身段。有了谦卑的心态才能学习别人的长处和优点，让自己有洞察力。怀有谦卑的心态，周围的人才会帮助你，周围看得见以及看不见的能量才能聚集到你的身上。可以说，成功是一种状态，是一种积极、向上、乐观、友善、对别人有益的状态，而这种愉快的状态也会传递给更多人。这就是我心中的成功。

内容概要

　　本书为大型职场类互动节目收视第一的金牌节目《非你莫属》的同名书籍。从2011年春天开始，非你莫属舞台上最犀利的职评专家Frank（莫华璋），用去半年的时间，历时100多个小时完成《非你莫属》BOSS团10位最具人气BOSS的深度访问。
　　与河马哥刘惠璞话职业经理人的素质；听传媒女侠宋美遐聊影视圈的规则。
　　与德云社班主郭德纲侃草根行业的转型；听80后创业典范陈欧谈电商业的未来
　　与资深海归杜葵聊洗盘子洗出的成功；听创意先锋李凌霄说中国人自己的创意
　　与时尚女主编文洁谈时尚圈的光环与艰辛；听清华理工男慕岩聊婚恋网的前生今世
　　与美食天使尹峰品餐饮业的文艺范儿；听北京爷们儿许怀哲诉中小企业主的苦与乐
他同时还请来《非你莫属》栏目制作人刘爽、主持人张绍刚在咖啡飘香的书馆中铿锵对谈，直面社会争议，独家披露BOSS、选手、主持人的幕后故事。本书绝不是节目的简单复制，每位读者都会看到BOSS个人成长之路，以及那些对行业真相的洞察，获得赢在职场的密码。

作者简介

莫华璋启铭国际教育交流中心CEO，国际教育专家,《非你莫属》人生规划师。
刘爽金牌电视制作人，制作综艺、益智、谈话、真人秀等各类电视节目三十余档，播出量超过5000小时，是超火爆节目《非你莫属》《今夜有戏》《欢乐总动员》的制作人

书籍目录

作者自序：我有一个使命——细说本书缘起　　　莫华璋（Frank Mok）
推荐序：成功是一种状态——写给本书读者　　　潘石屹
01 慕　言 爱“卖萌”的清华理工男
◇戴着百合花的男人◇ 婚恋网：我们不只是红娘
02 刘惠璞 强势经理人河马哥
◇毒舌男的咆哮逻辑◇ 职业经理人：每个职场人的基本面
03 宋美遐 传媒女侠的魅力人生
◇长得漂亮，更要活得漂亮◇ 影视圈：天天吃盒饭的日子
04 李凌霄 创意今天值多少钱
◇全民爱创意，我爱集物特◇ 创意产业：谁说中国不能有自己的创意
05 陈　欧 我为自己代言
◇ 80后创业者的新典范◇ 电商业：并非用心就能成功
06 尹　峰 餐饮业里的文艺范儿
◇母性光辉下的强悍人生◇ 餐饮业：为美食插上创意的翅膀
07 郭德纲 草根行业的升级
◇心软的师傅，心硬的老板◇ 相声业：看见贼吃肉也得看见贼挨揍
08 杜　葵 资深海归的睿智人生
◇洗碗的时候被洗脑◇培训业：培训师不是演讲家
09 文　洁 时尚圈到底有多BlingBling
◇非典型时尚女魔头◇时尚圈：卖油的姑娘水梳头
10 许怀哲 中小企业主的心声
◇北京爷们儿的乐活生活◇小企业：一直在挣扎
《非你莫属》三人行　　　　　　　　　　Frank、刘爽、张绍刚
后记：每个人都有非你莫属的位置　　　　刘爽

章节摘录

强势经理人河马哥刘惠璞世纪佳缘婚恋网副总裁，江湖人称“河马哥”时间：2011年秋，万里无云地点：北京，世纪佳缘副总裁办公室自从上完《非你莫属》之后，刘惠璞又被邀约参加了其他几档电视栏目。一时间，俨如媒体红人。想约他做个访谈，也很难对上时间，刚好那两周也是世纪佳缘在美国纳斯达克上市的时间。纵然“河马哥”留守中国大本营，但他比平时更忙得不可开交。我特意在三周之前约定他访谈的时间，他豪爽地一口答应。但到采访的前一天，我去电提醒，他却忘得一干二净，几番折腾，他终于在我们约定时间过后的两个小时，匆匆赶到。还没坐定，惠璞就自鸣得意地说：“看，我还是靠谱的吧。”我当时心中暗暗地想：“不是已经早就约定好的事吗？有什么好吹嘘的。”就像台上很多被河马哥气场所慑的求职者一样，我没有多说什么。就让这个“准点的访谈”开始吧。毒舌男的咆哮逻辑有新的嘉宾加入Boss团的时候，节目组同事都会通过一个简要采访了解他的公司情况和本人的性格特征，做成一个简单介绍供我参考。有一次，我收到那份新到Boss的资料，形容对方为“毒舌男”。我当时心中暗想，毕竟同事年轻，用语可能太夸张了。结果，两期录下来，这个词用来形容刘惠璞，并不过分，甚至还略显力道不足。在台上，这位世纪佳缘的副总裁，言辞犀利，气场十足。他夸张的手势，突发性的发言，仿佛能够慑住整场，每每跟他的同行慕岩互掐得不亦乐乎。这样一位才思敏捷，内心强大，又富有攻击性的Boss到底是怎样炼成的呢？刘惠璞出生在一个很平常的国企干部家庭，从小就是个乖孩子，一直肩负三道杠。高中的时候，他还是文学社的社长。大学虽然念的是工科，他还是硬生生地在北京科技大学运作了一个特别小的文学社。如果你对这些描述觉得惊讶，认为我搞错了履历表，那你同样也会惊讶，刘惠璞到20岁了，出门的时候还必须跟父母打招呼，而且必须说好几点回来，一直是这样的。可能更值得令你惊讶的是，刘惠璞多次提到自己是一个稳健谨慎的人，做腻了乖孩子，老想让自己变野一点儿。可是，胆子有时还比较小，当然，说好听可以说是保守，或者防御性强。这一点可能跟他在节目上的形象很不匹配，但是惠璞又强调他没有太明显的两面性。其实，在我看来，此等矛盾实属正常。作为一个成熟的职业经理人，惠璞经历了几个不同的行业，从销售到人力资源，再到今天的管理，没有一点儿谨慎的作风是很难坚持下来的。更何况，每一行他都做得有声有色，在每一家他任职过的公司里面至少完成一次升职。莫华璋：你刚才说你信命，那是不是说，刘惠璞这人命特别好？我相信很多年轻人都会惊讶你刘惠璞信命。你不是一个创造命运的代言人吗？刘惠璞：不是，我觉得我一直在改变。我觉得信命有两种概念，第一种，信上帝。信上帝可以帮我搞定一切，但上帝不可能把我一生下来就放在特别好的起点上。第二种我信命，天生我材也是命，上帝可能赋予我才华，也可能没赋予我才华；可能把我放在一个对的地方，也可能没放在对的地方，但不妨碍什么，它一定赐了我一个生存的工具，我利用我的命，利用我的才华，去改变命运。如果我没有被放在合适的地方，就要不断地去寻找，去追寻。不管是说“命”也好，说“才”也好，都不能完全概括惠璞成功的真正原因。其实，跟其他人一样，真正的成功方法永远都只能是些老生常谈。你猜对了，我说的就是勤奋。惠璞在他第一份工作的时候就意识到，他可能跟一般的大学毕业生有些区别：他大部分时间会认为老板是对的；对老板吩咐下来的工作，他能排除万难地去完成；而且他经常不让自己好过，总是拧着来。原因是他相信，在大学教育中，我们真的没有被培养出良好的职业素质和能力，一旦进入职场，如果还是随着自己的性子来，那只会离成功越来越远。我提出口说无凭，不如来个实例。惠璞马上激动起来，从椅子上一跃而起，指着我滔滔不绝地说起了下面的经历。刘惠璞：我第一次求职，有两份差不多的工作要我。一份从家走路过去只有15分钟，另外一份离家老远、老远。我选择了远的那个。我觉得如果一上来第一份工作就选个离家很近的，我就会慢慢习惯，工作一定要离家很近。那以后我怎么办嘛！我一定要先吃苦。当年公司是在北京城郊昌平的。然后我们老板就说，我们要做一个市调，总共的费用只有3 000块钱。要做多少市调？要做100家我们公司产品用户的市调，当时我卖的就是给大型楼宇和医院装配的门禁系统。那3 000块钱怎么买调研送出的礼品呢？我只能跑去一个批发笔记本的地方，抱了一箱回来。这就花了总预算中的1 500。当时我们有7个人员做市调，每个人的人均成本就200块，那要负责多少家呢？每个人分到20家，因为调研总数不少于100家，就是10块钱一家。由于公司在昌平离市区太远，我每天最多调两家，那怎么办呢？预算还包括饭钱，于是，我每天就四处找兰州拉面，五块钱要一大碗，打着饱嗝出来。如果今天还能省一些车费的话，就给自己点瓶可乐。一定要坐公车了吧，我就坐一块钱的车，连空调车都不敢坐，因为空调车要四块钱，我就只能坐那种长挂车，因为只花一块。有时候要倒车，那又得花掉一块。路远的，下车还得走将近三四十分钟过去。那是冬天，有一次真的是把我冻得涕泪横流，最后等交调研报告的时候，很搞笑，我一共调研了25家，其他人没有那么多，后来调研出来以后，主要的调研依据全是我做的。咱们销售就是跑断腿，腿一定要跑断。那时候我买鞋都买胶底鞋，不敢穿皮鞋出去，因为直接就坏掉了。我那个时候每半年就得穿坏两双鞋。然后我还特别喜欢挑战那些不愿意见我的人，我一定要想方设法见到他，所以每见一面，我都很高兴。我会觉得很爽。莫华璋：我相信很多人都想知道，你这个半吊子的婚恋专家的爱情观是怎么样的？刘惠璞：我的爱情观就是家的概念，就是真实一点儿。我能知她，她能懂我。大家在某些地方一定要有很强的相容性。这种相容性不是说我来适应你，我来容忍你，我来包容你。我觉得包容的东西要少，相容的东西要多，更多的时候是你一个眼神，我能知道你要干嘛。情侣一定要有这种默契和性格上的相似点。咱们一般喜欢说“爱是包容”，为什么要强调爱是包容呢？其实，太强调的东西实际上就很危险。我结婚的时候29岁，觉得结婚就是水到渠成的过程。有故事的恋爱是什么？是你在纠结地选择。理性的婚姻是什么？是没有选择的选择。什么时候该步入婚姻，就是此时此刻此地就是她了，也没有别人。如果有别人的话那可能就不是婚姻了。今天的刘惠璞不用再每天坐公车跑断腿了，但是他还是一如既往的全身心地投入到他服务的企业中去。虽然，他只在世纪佳缘里任职两年，可是他在各大媒体上已俨如婚恋专家。细聊之下，不难发现，惠璞的确花了很多精力去研究大量案例，迅速将自己带入这个“红娘”行业中。可能是因为之前多年的人力资源和培训工作给他的锻炼，惠璞的观察力特别强，就算不参考这些案例。他也有一套很完整的婚姻和恋爱观。莫华璋：所以网上有一个流传，说刘惠璞是支持姐弟恋的。你要不要进行反驳？还是跟我们解释剩女的真正意义？刘惠璞：我支持姐弟恋。第一，女性的生理年龄真的不是很明显了。很多30多岁的女孩子，看起来就像二十几岁的小姑娘。第二，虽然说男人一般喜欢美丽而单纯的女人，但是如果到了一个境界，比如说事业上也有一定基础，心智比较成熟，男人喜欢的就会是有魅力的女人。而这样的女人通常来说岁数也差不多了，我说得没错吧？第三，相对男性而言，剩下的女孩子还都是优秀的居多。为什么呢？因为女性的社会公平感跟男性是不一样的，首先，她会优先选择比自己优秀的男人；其次，她主动进攻性又不强；再次，她又被年龄限制住了，找小的很难，老的又都已婚了。然后中国男人这个东西又比较怂，一看到女人优秀就不敢追，所以导致优秀的女人被剩下。如果有优秀的剩女的话，即使比自己年龄大，我也觉得真是捡到宝。而这种捡到宝，基本上也只能在中国发生。在国外，对年龄的概念是很模糊的，而且越是那种有魅力的女人，越是一堆人追，男性比较大胆。在中国不是这样的，所以中国捡到剩女算捡到宝。我身边的很多男孩子都想找年轻小女孩，但是找个年纪轻轻的有什么用呢？更倒霉的一点儿是什么？当男人过强的时候，女人就会产生更强的依赖性，所以我见过很多事业稍微有点成就的男人，老婆都不上班。不是老公不让老婆上班，是老婆觉得你一个月挣三万，我一个月挣三千，反正我老公也赚那么多，我会对自己就没有什么要求了，事业上不用用功了。我告诉你，最终男人是不会喜欢这样的女人的，因为他俩在未来的生活中会背道而驰，在社会地位和社交方面的差异越来越大，所以导致什么？离婚啊！咱们看看最近网上热议的那个老总的私奔对象，是年轻貌美的女孩子吗？绝对不是，是一个知性而且很理解他的女人。所以有的时候中国人总说陈世美、糟糠之妻下堂了。而这个糟糠之妻怎么做的呢？就是因为丈夫事业太成功了，然后就开始对自己没有要求了。莫华璋：看你说得头头是道，为了满足你广大粉丝的好奇心，能形容一下你妻子是怎样的人吗？不用说太多，我们不会让粉丝找到她。刘惠璞：我妻子也是名牌大学毕业的，口才也相当的厉害，而且有企业高管的背景，跟我在经历上基本雷同。也许有人会说，两个攻击性这么强的人放在一个屋里，不会有很多矛盾吗？我觉得这样问的人就是一个问题了。你把一只公狮子和一只母狮子放在一个屋里，它俩会生活得很幸福。你把一头母猪跟一只公狮子放在一起，那猪就会被吃掉。所以说把我们两个放在一起才有好结果。其实，我的兴趣不多，就是喜欢看电影和打游戏，碰巧我老婆是个又爱看电影又爱玩游戏的人。这个也折射出我一直强调的那句话：“相异决定吸引力，相似决定幸福感。”我们两个人很相似。在生活上，惠璞充满了幸福感。在事业上，他已是一位成功的职业经理人，受到不少人的艳羡。但是，我总觉得惠璞很难轻易对自己满意。这不是说他是一个贪得无厌、不懂满足的人，反而是因为他多年来一直试图建立独立的思想，希望不停地为身边的人创造价值。其实，在访谈的过程之中，惠璞跟我不止一次地说到我们两个之间的共性。我们都从事过培训或教育工作，都会从别人的成长和快乐中找到对自己的肯定，就像是每天跟自己的影子赛跑一样。我对努力奔跑的刘惠璞很有信心。我知道，他会在我们的视线范围内创造一个接一个的佳绩。职业经理人：每个职场人的基本面莫华璋：说到自己的教育背景时，你似乎有很多话说。那你就谈谈教育背景跟职场的关系吧。刘惠璞：举个例子，现在我用人的时候看两点，如果这两点都达到了，我是一定会用的。第一个就是家庭背景较好，也就是说家庭比较富裕一些，而且父母给自己的教育最好也比较充分一些；第二个是最好受过良好的教育，这两点我都是说用干部的时候，不是用人，是用干部。为什么呢？我觉得一个人的教育分为三大教育，第一个是家庭教育，第二个是学校教育，第三个是社会教育，也可以称为职场人际教育。这三个教育，如果前两个都缺失，完全靠最后一个补足的话，就会出问题。在他做基层员工的时候，如果没有正确的引导，那么方向就有可能是偏的。这样的人的原则性不会很强，但有一点，他们的晋升欲望很强，对钱的欲望比较强。大部分底层的销售都没有受过良好的教育，你会发现他们不缺能力，或许能力很强，但是在成长的过程中他们的原则性会有问题。莫华璋：今天，很多人都说刘惠璞是一个红人。你喜欢这种说法吗？刘惠璞：我举一个特别简单的例子。有一次我跟某个选秀节目的制片人聊天。我问他一个问题，你觉得这个栏目是毁了年轻人，还是帮了年轻人？他很坦诚地说是帮了一批年轻人，毁了一批年轻人。他帮的是内心很强大，想红的人。他害的是内心不强大，想红的人。这样的人上了一次这种舞台以后，他们忽然就感觉，我已经是舞台上那个人了，他们上去就下不来了。当别人不认可他的时候，他就拼命想证明给别人看，其实他就是舞台上那个人。而我一定要退下来告诉你，我不是舞台上那个人，我就是很平常的一个人。莫华璋：每次我跟一个老板在做访谈之前，我都会给他一个定位，比如说慕岩，工科男的柔情一面，这是我给他设定的。刘惠璞，我给你的定位是，一个职业经理人的心声。刘惠璞：我就是职业经理人。我跟现场的其他Boss的最大差别在两个地方。第一个，我真是草根出身。这种草根出身是指职业生涯上是草根出身。从完整的职业生涯来讲的话，我是从底层打拼上来的，这是我跟他们所有人都不同的地方。第二个，我从头到尾都是一个职业经理人。莫华璋：跟他们混在一起，会不会偶尔感到有一些失落或者忧郁，或者甚至于说想激励自己创业，有没有这种想法？刘惠璞：我没有感觉到我们中间有那么大的差距，这是说实话。甚至我觉得他们跟我差不多，只因为我们走的路不一样。老板们有的时候像博弈，10个想创业的人，最后只有1个成功了，所以他们变成了老板了。说句心里话，他们也只不过是创业的时候选择的商机比较好，运气好一点儿，努力、天分多一些。作为职业经理人的话其实也是如此，多少的草根中才能成长一个职业经理人。老板跟职业经理人最大的差别就是老板的自我意识极强。其实大部分老板是孤独的，他不知道去寻求谁的帮助，而职业经理人会接到指令，有的时候这种指令是经理人不愿意接受的，比如说你要完成多少。但是作为老板就没有人告诉你今年要做到多少。所以他们的自我意识非常强，他们要自己告诉自己能做到多少。职业经理人最主要的判断就是基于公司高层，老板对今年收入的整体判断，然后你再来看承担多少。如果说他们对我有一个引导的话，就是在增强我的自我意识，而这种自我意识就是要学会自己做判断，而不是说听从别人的指挥，这就是做将和做帅的区别。莫华璋：你认为任何人都可以做好销售，只要他努力，只要他用的点子对，是吗？做好了销售，去别的部门也能成功，有共性。这样的话，别的部门的人也能去做销售，那销售没什么特别之处吗？刘惠璞：我觉得职业中有两个东西是不一样的，一个是职业素质，一个是职业技能。这个人只要有职业素质，他一定可以做到60分。有了职业技巧再谈80分，再谈90分。但绝大部分企业对员工的要求并不是80分~100分，甚至我们现在的企业想找60分的人都难。大部分人都是在20~30分之间，他自己还不觉得自己做得不好，他们不知道为谁干活呢。我觉得人生中有两种人是绝对干不成事的，第一种是极其懦弱的，遇到一点事情就折返跑的人，一碰就跑。第二种人，三个字，穷得瑟，就是没有本事，还不认可任何人。

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用户评论 (总计173条)

•   《非你莫属》编辑推荐：与河马哥刘惠璞话职业经理人的素质；听传媒女侠宋美遐聊影视圈的规则；与德云社班主郭德纲侃草根行业的转型；听80后创业典范陈欧谈电商业的未来；与资深 海归杜葵聊洗盘子洗出的成功；听创意先锋李凌霄说中国人自己的创意；与时尚女主编文洁谈时尚圈的光环与艰辛；听清华理工男慕岩聊婚恋网的前生今世；与美食 天使尹峰品餐饮业的文艺范儿；听北京爷们儿许怀哲诉中小企业主的苦与乐。
  理工男慕岩为啥要去做红娘？毒舌男刘惠璞送给年轻职场人哪些犀利建议？漂亮的宋美遐又爆出哪些影视圈规则？传奇人物尹峰道出了怎样的商业职场经？德云社班主郭德纲从艺人到老板的转型有哪些不得不说的话？80后帅哥boss陈欧的创业经里藏着哪些秘密？《非你莫属》舞台上最受欢迎的boss都在这本书里了，他们在台上不能说的话，你都能在《非你莫属》里看到。
  《非你莫属》没有面试技巧，却教你认清时下最热门的10大行业真相，迈好职场第一步！
  《非你莫属》没有所谓的成功秘籍，只有成功职场人发自肺腑的建议忠言！
  《非你莫属》没有什么升职的快捷方式，但你能从公司大boss口中听到，他们心目中的升职标准！
  《非你莫属》不谈办公室哲学，只聊真实职场那些真实存在或被误读的潜规则！
  有很多话，在《非你莫属》的舞台上不好说，在这11个深度访谈中，这超100个小时中，关于人生、理想、奋斗、职场规则、行业前景，甚至关于家庭和爱情，他们都说透了！
•   我很喜欢“非你莫属”这档节目，我从大二开始，我常常利用空闲时间去关注它。节目里的绍刚老师、两位评委和BOSS们给予了我职业生涯的导向，也给予了我勇敢迈向职业生涯的动力，使我在迷茫时不再感到迷茫，在失落时可以看到希望的曙光。我很崇拜绍刚老师的睿智，佩服刘惠璞老师的洞察力，喜欢美食天使尹峰大度，喜欢传媒女侠宋美遐影视传奇，喜欢刘惠璞职业经理人的素质，喜欢许怀哲老师的大度······我觉得如果要用一种相关联的物体来比喻这档节目，那么节目里面绍刚老师的正直公平则是我们这些求职者的船，两位评委老师职业指导则是我求职者的桨，22位BOSS的发现力则是我们求职者的敞篷。因为有了他们，身为即将大专毕业的我勇于去发现自己优点和缺点，培养自己的优点，改进自己的缺点；因为有了他们，身为即将大专毕业的我内心更具一份责任感，使命感；因为有了他们，身为即将毕业的大专生的我不在惧怕前途陌生的职场；因为有了他们，我的人生多了一种向导。因为“非你莫属”，今天非我必思，最后想感谢“非你莫属”！
•   《非你莫属》职场类节目收视冠军，10位最具人气的BOSS，探秘10大时下最热门的时髦行业（现货发售），很不错的一本书。
•   《非你莫属》是我非常喜欢看的大型职场招聘电视节目，他教会了好多关于职场面试以及行业知识，很喜欢张绍刚的主持，12位BOSS中最喜欢的当然是美女尹峰，她以她的知性美，阴柔之美赢得众多求职者的青睐。所以非你莫属出新书了，我当然是必须得买的，通过它让我更加深刻的了解到每位BOSS成功的里程是多么的不容易。
•   一直都有观看《非你莫属》这个电视节目，现在连书都出来了，必须力挺！本书介绍10位人气BOSS关于创业心得和职场建议，与及给予求职者一些提醒！从《非你莫属》书中，你可以很直观的了解到，众位BOSS的创业艰辛与及无论刚毕业的大学生或就职者的一些行业建议。对于您在职场工作有一定的帮助，而且还可以学习众位BOSS的成功心得。对于这本书我是极力推荐，书中内容我反复看了好几遍，也作了一些笔记，真是受益匪浅！
•   因为非常喜欢“非你莫属”这档电视节目，对Frank老师的深度剖析很感兴趣，所以买了这本书。这本书中的Boss团从台前走向了幕后，展示了光环下更真实的自己。Frank老师观察入微，提出的很多备受关注的话题，使我自己从中体会了Boss对职场、事业的感悟和建议。使集娱乐性和职业生涯实用性于一身的一本书，我的职业生涯刚刚开始，感觉这是很有帮助的一本书。
•   因为张绍刚，我开始看《非你莫属》这个节目，几期下来，不但喜欢这档节目，也喜欢更多的boss。惠璞、尹峰、葛晓菲、陈晓辉、姚劲波……每一个成功人士都有他的过人之处，都有他成功的道理。这本书采访了的其中的一部分老板，让我们看到成功的共性----成功的都是平凡人，只要努力，每一个人都能成功。我也喜欢这本书的作者frank，能够正直、公正、真诚地给求职者、老板们建议和意见，和这个节目的主持人及节目主旨一样，力求人尽其才。
  希望节目越办越好。也感谢frank给我们这样一本好书。
•   很喜欢《非你莫属》这档节目，从第一期看到现在，从未遗漏过任何1秒的精彩，喜欢Frank、陶思璇、张绍刚，以及一波又一波的BOSS团成员，每一期节目都让我受益匪浅，甚至心里总会有小小的遗憾，为什么这档节目没有早几年推出呢？说不定我也会去凑个热闹，呵呵。当当网老板李国庆在节目中算是给人印象很深刻的一个老板了，独特的眼光也招募到了独特的员工，让我觉得李总真是位能慧眼识英才的老板，听说也是有些传奇史的人物，这次没有收录到这本书中，不能不说是一个小小的遗憾。期待《非你莫属》会有后续的书吧，继续添加其他老板的传奇故事，给我们这些职场中的普通人一些指引，一些希望。
•   非你莫属这个节目我还觉得挺好的,十二位boss 团的老板都是受过高等教育,有很多人生经验的导师,这不仅是一档求职节目,也可以给求职者很多意见,可以帮大家找到适合自己的人生定位,而且每个老板的思想都不一样,对同一个人的看法也都不一样,可以让求职者学到很多有关职场的信息,对于找工作的人和在校学生有很大帮助.我们家儿子和我是每期必看的,听说出了这么书,第一时间叫我收藏买上,多些信息,多些参考,知己知彼,让自己的认识立体一些,况且这类的书不多,这本代表性还蛮强的.
•   喜欢非你莫属的招聘节目，是个非常靠谱的创新型招聘平台，本着对每位求职者都认真负责的态度而创立了国内收视很高的平民招聘节目，主持人的睿智风趣，两位礼仪和规划师专家的建议指导，老板们的职场和创业经历，还有形形色色的求职者们，都吸引了太多的应届生和未毕业生！
  如今出版了"非你莫属"这本书，讲述的内容，能帮助我们找准目标，如何看待职场，老板，以及和团队的合作精神！主要针对找工作的年轻人和大学生，对他们有着至高的引领作用，使其得到成长！
  强烈推荐这档节目及书籍，绝对让你读的津津有味，受益匪浅！
•   这本书比电视中的非你莫属更显真实，书中介绍了一些boss的成功经历，分享了生活经验，舞台上他们光鲜亮丽，可背后的付出却也是艰辛和多舛的。静静地看书，静静地感悟和思考是一件很快乐的事情，这本书让身在职场时而浮躁的我沉下心来，稳定下来。一本好书！价格略高~~呵呵
•   一直很喜欢《非你莫属》这个节目，当然会支持这本书。里面有我喜欢的几个老板的深度访谈，很棒。Frank老师也是我喜欢的老师。带我们认识不同行业，了解那些成功的人真实的一面。不论是初入职场的人，还是遭遇职业瓶颈的人，无论是想创业的人，还是想要有更一步发展的人，都值得一看。
•   因为喜欢《非你莫属》这个节目，所以购买了这本图书。刚看不多的内容，但是还是不错的。希望找工作的朋友，特别应届毕业生，感觉很有帮助。当自己不知道就业方向在哪里，自己很盲目的时候，可以通过这本书来沉淀一下自己，然后给自己一个准确的定位。如果没时间看书的话，可以抽点时间看看这个节目。无论是主持人，还是BOSS团队，都是精英组成。即使看节目，都能从中学到东西。不知道大家是怎么看待现在的职场问题的。我想，凡是参加过这个节目的这些应聘者，也能通过节目学到很多的东西。通过在企业的历练，将来也将成为职场中的精英。
  
•   本书主要讲述boss的创业，发家史，但又显得不深入，一点都没有讲我们能怎么样去应对职场，做职员和职业人，没有现场的的两位老师的评价好。为啥还出了郭德纲呢？我就纳闷了。本人建议看非你莫属，不读非你莫属。
•   跟着爸爸妈妈看了很多期的《非你莫属》职场节目，每次看都是一家人坐在一起，因为自己已经是大学生了，所以感觉这套节目对以后自己的发展还是很有帮助的。后来应聘成功的应聘者都有收到《非你莫属》这本书。自己也就买了一本，想知道各位老板的成长经历，求学经历，创业经历。买到书后，里面的各位老板的生活照深深地吸引了我，而且Frank问老板们的问题都是我们这类有志于进入职场的年轻人想要问的问题，书的封面和排版都很人情化。陈欧说自己是一个执行力特别强的人，深深地激励着我。总之，这本书真的有必要看一下！
•   本人看非你莫属好多期了，几乎每次都看，非常喜欢这节目，自从它出书之后就一直想买一本来看。
  刚拿到这本书时，书的封面就让我感觉很不错了，外面有很完整的塑料纸的包装，拆开之后，打开书，里面竟然都是彩色，有很多人物的照片，我都蛮喜欢的。里面的内容都是以一问一答的模式铺陈的，对那些boss的介绍以及对职场的描述，都让我有了一个新的认识，这本书真的很不错哦。
•   通过非你莫属认识了几位老板，有几位之前也认识，但没有那么深刻的了解，看了这本书后，让我对这些boss的成功又多了一重了解，尤其郭德纲，从班主变为老板，其中尽利无数坚辛。还有杜葵，一直以为他是人众人的老板，现在才发现原来不是，哈哈。书中讲述了影响他们成功的一些故事，值得思考。
•   我是看过非你莫属这个节目后好奇买的这本书，看了一半了，书是Frank采访10位Boss的访谈材料，但是确实是货真价实，感觉看后有很多收获，书的设计和风格也挺独特的，个人感觉挺不错。
•   之前一直在电视看到“非你莫属”这节目，没想到出来的书籍写得如此的好，真的值得一看！内容丰富，让读者能更加深入了解每位BOSS对生活、工作的态度！
•   因为爱看《非你莫属》的节目，所以更爱看《非你莫属》这本书。因为《非你莫属》这本书，所以我第一次网上买书。因为《非你莫属》，所以我开始重新审视自己。因为《非你莫属》，我对张绍刚老师和杜葵老师充满了敬意。因为《非你莫属》的节目和这本书，所以我想替很多人对刘爽和Frank Mok说：“谢谢你们，你们辛苦了；谢谢你们的团队，大家辛苦了。”
•   因为喜欢非你莫属这个节目，超喜欢这本书。一直关注这些BOSS，对他们的经历也感兴趣，读了很受益，尤其是在人生迷茫的阶段。
•   很喜欢 非你莫属 这个节目，每礼拜日礼拜一晚上都会看，所以很喜欢Boss们，也很想了解，就找到这本书买下来，很值得，书的质量很好，内容也很好，超爱O(∩_∩)O~~
•   非你莫属本来就是我喜欢的一个电视节目。通过这本书了解了更多boss的故事，和各行各业的发展，非常好。值了！
•   17日收到的书，当晚几乎通宵拜读完！精彩！本周末在读一遍，感谢Frank. 感谢幕岩、宋美遐、刘惠普、李霄凌、陈欧、尹峰、郭德纲、杜葵、许怀哲等若干BOSS分享个人、公司、人生、事业！
•   喜欢非你莫属这个节目。喜欢张绍刚，近而喜欢十位老板。及其中很多的招聘人。所以喜欢这本书。从别人身上看自己。从别人成功中学习。有感悟。迷茫的职场人可以看看吧。找到目标和方向。
•   在家里看了这档节目，回学校就向买这本书来看看。很喜欢这档节目，这本书呈现的是10个很犀利的boss关于对职场新人的建议，以及用他们的专业视角来告诉你真实的行业。因为很喜欢里面的几个boss还有张邵刚老师。所以会细细品位他们说的一些话。对于即将大学毕业而又迷茫的学生，这板书应该能让我们学到很多东西。
•   呵呵，每次特喜欢看到尹峰，我感觉她的笑容可以融化一切，还有张绍刚，他是那么的睿智，将BOSS团批得体无完肤，总之希望非你莫属越来越好！！
•   一直钟爱“非你莫属”这档节目，看这个节目很久了，几乎每期都没有错过，我只是觉得学到了东西，但是没有学以至用，听说莫华璋花了近半年写的华章近期有得买，我非常开心，赶紧**当定了一本，我觉得在里面我可以学到很多东西，在看求职者的同时，我学会了看人，学会了看自己，在听老板们点评的时候，我也相当于得到了指了。读完之后，有了一些感触，也从中学到和收获了一些东西。
•   一直很新欢看这个节目，于是买下了这本书，看过几篇文章之后感觉很好，每个boss的背后都有一个默默付出的团队，放松心态，勤奋努力，相信好的工作一定会非你莫属！！！！
•   非常喜欢Frank老师，也很喜欢非你莫属节目，希望这本书可以给一个大二的学生人生的启示。希望在大学毕业后可以找到自己的职场规划。
•   很喜欢非你莫属这个节目，让观众受益匪浅，看到出版了这本书后，就想买来阅读一下，书的内容很好，有许多是值得年轻人，特别是初入职场的人借鉴和学习的，快递也很快！
•   自非你莫属开播到现在 我每期都看 学到了不少的东西 当我看完这本书的时候不仅对诸多行业有了新的认识 而且也对各个boss有了更多的了解 希望自己以后的职业生涯能够像他们一样辉煌 也希望毕业后会有机会和各位boss有更多的接触～
•   先是看非你莫属这个节目，开始热衷，获益匪浅，后来买来这本同名的职场书看，获益匪浅，很棒的职场经历，让我蠢蠢欲动，有重新规划职业的打算了
•   由于看过非你莫属求职节目，所以对此书很感兴趣，它让我们了解了职场节目幕后的人，事，是一本特别值得在校大学生以及刚参加工作的同学们看的书，也是一种借鉴，积累 ，很有帮助
•   很喜欢“非你莫属”这个节目，真实的职场招聘，每次看给我很大的启发。而场上的各位老板必有他的过人之处，现在就要拜读了，很期待，希望节目越办越好！
•   经常看非你莫属这个节目 每次有成功应聘者都送这本书我看了也想看看，后来想起来当当网的老总李国庆先生也经常上节目找员工，所以就**当网搜一搜结果真的让我找到了，太高兴了。我现在已经看到一半了正好看到聚美优品的CEO陈欧,真的是非常棒的一本书 值得一读，让我开阔了很多眼界和想法，同时也谢谢当当网。
•   我也是奔着《非你莫属》的节目买的这本书，试读的时候，看的是“河马哥”的专访，出于对刘惠璞的欣赏，觉得内容还是很丰富的。
•   非你莫属是一个很好的节目，会让我们更好的去了解职场。说了好多职场道理！
•   平时经常看“非你莫属”这个节目，通过这本书我更深层次的了解各位老板关于职场方面的经验，它给出了很好的诠释。同时，我也对各位老板有了更多的认识，在职场上我的一些困惑，也在书中找到答案。
•   一家人都喜欢看《非你莫属》，特别是三年级的女儿，每级必追，提起张绍刚及各位BOSS就好象是提起亲人似的，书是应她的要求买的，买回后应该只有她是全看了的，看完后常常向我爆料BOSS们的故事，很自豪的哦！支持《非你莫属》，特别支持张绍刚！
•   收到书的时候学校正在考试 只是粗略地翻一下
  看到BOSS团的BOSS们帅气、美丽的面容
  也有BOSS们的艰苦奋斗的过程真的让我很动容
  让我们这些怀梦的90后更加有动力!
  
  非你莫属 值得一看!
•   通过本书，了解非你莫属的BOSS团成员的成功秘笈
•   从非你莫属第一期就开始看，从中学到了不少东西，解决了我很多人生中的困境，开拓了我的思想，教会我了许多做事做人的道理，在职场中如何成为一个合格的职场人，一个人要有明确的目标去为之奋斗，艰难困苦都要坚持，不要一味的索求回报，尤其是刚毕业的大学生，在要求薪酬先前认真思考你能付出什么，你会干什么，你能给企业能带来什么，你为这份工作做了哪些准备，你是否有一个明确的职业规划，你凭什么值那么多钱等等；这本书介绍了老板们背后的许多故事，每一个伟大的梦想背后都有一个不起眼的开始，吃得苦中苦，方为人上人。
•   非你莫属，非常喜欢，每周必看的职场节目，书很有内容
•   我是天津台《非你莫属》节目的忠实粉丝，节目中的老板们虽然不认识我，可我已经把他们当做熟人朋友了，我想知道他们的每一件事，前些天我买了一本《非你莫属》，从书中了解了老板们创业的艰辛，也看到了他们成功的轨迹，同时也满足了我的好奇心，知道了他们的年龄、出生地等个人情况，我的儿子读研二了，面临着读博还是就业的选择，我相信他看了这本书，就会有一个明确的方向。
  同时作者的文笔非常好，让我有一种想看看他写的其他作品的愿望。
•   我也是通过看非你莫属才开始关注这些BOSS们的，看了这本书里介绍的各位BOSS们，有一句话要分享给大家 真不是谁都可以随随便便的成功的！
•   非你莫属已经出了很多期的时候我才开始看这个节目。。
  
  觉得这是一个很直白并且靠谱的节目。。
  
  借由这个节目也了解了许多国内优秀的企业。。
  
  并且通过这本书也知晓了跟多老板自主创业已经草根奋斗的辛酸。。
  
  通过这本书不仅仅是吸取到一些成功的经验。。
  
  也是更好的去剖析自己了解自己。。
  
  对自己的发展有了更清晰的想法。。
  
  总之。。很不错的书！！
•   长的漂亮是优势，活的漂亮才是本事，非你莫属的BOSS在聚光灯外的工作和生活，成功不是偶然，是我们做好了十二万分的准备，以后才有机会
•   很喜欢非你莫属 ，喜欢各个boss,他们的成功经验
•   一本很不错的职场类图书，集电视节目的精粹于一体，收纳的很多boss的成功经验之谈，给予那些即将步入社会的新人们以明确的方向
•   喜欢这本书，主要是喜欢非你莫属这个节目，尤其更喜欢张绍刚主持人！
•   不同经历的公司高层，不同的身份，创业者，高管。不同的人生经历和求学背景，使得每一位boss对于职业身份，职场技能有不同角度的理解。他们说的不一定是标准答案，但是多听听这些一步一步拼搏过来人的想法不失为一种很好地学习方式。
  每一位boss都有他自己独特的个人魅力。但是，他们都有相同的一点：真诚。虽然有的人说话难听一些，让人觉得未免有些刻薄，但是仔细想一想，他们说的话的确很多都有道理。而且，人的内心强大，有些话也就不会显得刻薄了。
  看非你，我很喜欢葛晓非，很好，我喜欢。
  这本书不错，值得看一看。多倾听，一定有好处。
•   《非你莫属》每期都看，很喜欢张绍刚的主持风格，也喜欢各位老板的风采，这次买本书看看各位老板的创业经历和对职场的规划。
•   职场生涯，血雨腥风。捧读《非你莫属》，洞悉行业前世今生，值得一看。
•   作为一个综艺节目，它肯定有不好和不足的地方。就拿之前《百家讲坛》来说，我觉得非常不错，但是批评的声音还是有的。所以我认为没有谁比谁更高尚，看最终谁对社会做出大的贡献才是最有用的。而《非你莫属》相对来说是比较有社会价值的一档节目，有分享和观看的价值。
•   非你莫属 要是boss在全点就好了
•   很喜欢非你莫属这个节目，所以就想把他们出的书买一本来看看，张绍刚的主持很有风格，把控能力很强，有时让人觉得强势，但总体还是不错的，感觉他还是一个性情中人，买书也算是支持吧！最早**当就知道是最大的网上书城，所以买书首选它了！
•   因为是忠实的薯条，对节目是每期必看，所以对书也是很期待！这本书的确让我们对BOSS有了更全面的了解，感觉他们并没有想象得那么遥远，而且能读到每一位的成功均与努力坚持分不开！我最喜欢的就是刘惠璞啦，所以书一到，也是先看的他那一张，嘿嘿，他是我现阶段最欣赏的人呢！真的，因为非你这个节目和这本书，让我的整个状态都发生了改变，比以前更上进了，更努力了。。。湛卢文化的小红帽系列又多了一本呢！呵呵！
•   非你莫属算是一个靠谱的求职平台，里面的很多boss值得学习
•   最值得看的职场招聘类节目 很喜欢里边的几个boss
•   不用多说了，喜欢非你莫属节目的朋友抓紧入手那。超喜欢
•   自从第一次看了《非你莫属》节目后，就深深的爱上了它，每看一集都会有不同的收获。知道有《非你莫属》的书出来了，我很想买一本。书已经收到了，感觉确实不错，希望自己可以从这本书上学到更多的知识，让自己有一个大的提高。永远支持《非你莫属》！
•   这本书非常好！看非你莫属节目之后，再来详细了解一下老板的成功经历，是挺过瘾的。
•   我是跟非你莫属一起成长起来的，看到非你莫属每位成员的成长心里真的很替他们高兴，看到刘惠璞黯然离开，心里确实不是滋味，希望非你莫属这本书记载我曾经留下的许许回忆！
•   看了电视《非你莫属》，现在又买了一本《非你莫属》，应该能从书中学到不少的经验，这对于我今后走入职场会有很大的帮助。
•   本身就喜欢看非你莫属的节目，超喜欢这本书， 这本书里有很多东西值得学习。
•   《非你莫属》是一本值得所有在职场和即将进入职场的人参考的一本书，书的内容和质量都非常好，我已看了好多次了。
•   因为喜欢看《非你莫属》这个节目，所以购买了FRANK的这本书，真的很棒咧。
•   一直很喜欢看非你莫属节目，更喜欢里面的嘉宾们！感谢有这本书让我们更多了解我喜欢的成功人士！
•   这本书非常棒，当时拍的时候就很开心，书到了之后我心里真的倍儿高兴！非你莫属，无论是在校学生还是职场朋友，你们真的值得看一下！
•   前几天收到这本书 拿在手上很厚重的感觉 很喜欢看非你莫属 每一期都会跟 喜欢老板们直率的语言 客观的评价 喜欢张绍刚老师精湛的主持 喜欢frank老师以及陶思敏老师客观的一件 书很精致 老板的生活照很漂亮 书中讲述了老板们成功的经历 以及他们的生活态度 对我影响很大 从中受益匪浅、、、
•   这是一本很好的职场类书籍，可以给一些出入或者将入职场的人一些建议，在书中可以了解一些行业、了解很多BOSS的职场经历，是一本很靠谱的书。
•   看12月26号非你莫属直播时候 听张绍刚说 出了本非你莫属，我毫不犹豫的上网在当当上要买一本。
•   喜欢津视非你莫属节目，更喜欢这本书。老板是一步步奋斗出来的，财富也是一点点积累的。这都需要努力，需要脚踏实地。这本书可以给年轻人一定的启示。
•   超爱《非你莫属》这节目，几乎每期都看，慢慢对那些老板也感兴趣了。现在就很想知道他们都干过些啥，事业干得如此精彩。看过一点，图文并茂，真的还不错
•   很喜欢这本书,源于对这档节目的喜爱,对莫华璋精准的点评,对主持人张绍刚的睿智,对现场的掌控,及人性化的主持风格格外地欣赏.现场各位老板风格迥异,有率真,有深邃,有委婉,在招聘当中尽显智慧,才华.这也是一类了解各位成功人士的大舞台.刚拿到这本书,浏览了一下,有照片,采访,有描述,多方位,多角度地对十位老板及主持人,进行了描写,更加深我对他们的解.我想读完这本书,对我也是一种学习,提高.感谢!
•   通过天津卫视的非你莫属节目看到这本书，值得一看。
•   我很喜欢可非你莫属这个节目，所以看到他们出书了，赶紧买一本书来看看，受益匪浅
•   非常喜欢非你莫属这个节目，所以买了这本书，读了几页，感觉还是不错的
•   “非你莫属”是靠谱的求职节目，《非你莫属》的书也是求职必BUY的好书。双十一当当活动时候买的，价格也很便宜，但可能双十一爆仓，快递不算太给力，书面干净整洁，包装严实，总体非常不错。
•   喜欢刘惠璞的语言犀利（虽然已经离开了世纪佳缘），喜欢宋美霞的美丽睿智，喜欢尹峰的恬阔动人，我杜葵老师的稳重、喜欢梁静的美丽，喜欢好多boss,还有老潘、任总、
•   因为非你莫属的节目，所以没多想就买了这本书。总体质量不错，内页也很清晰，对于喜欢的人还是挺值的
•   通过几位BOSS对个人职业经理的讲述，对职场人给出了很多提醒，对于职业规划和职场规则有了很多现实的认识和体会。而且看过节目再来看这本书，觉得很容易接受和吸收。很好。
•   非常喜欢非你莫属这个节目 所以这本书就买了 挺好看的
•   因为经常看《非你莫属》这个节目，爱屋及乌，所以很喜欢这本书。
•   是正版的，一直很喜欢非你莫属这个节目，希望从这本书中能有所收获
•   很喜欢看非你莫属，所以买了这本书看。发现有些地方比节目还精彩，强烈推荐！
•   因为非你莫属这个节目买的这本书，很喜欢各位老板，通过他们的经历更加了解他们
•   因为很喜欢非你莫属这个节目所以买的这本书，挺好的，很开心
•   平时就很喜欢看非你莫属这个节目。也很期待这本书。。
•   一直都很喜欢“非你莫属”这个节目，也学到了不少，让我受益匪浅！
  
  这本书更直观的落实到了文字上，顶~~~~
•   因为喜欢《非你莫属》这个节目，所以买了这本书。大概翻了一下，感觉不错
•   节目很好 于是关注了非你莫属的书刊 书暂时还未收到 希望很受益
•   一直在关注非你莫属的节目，书中大量展现出BOOS们的风采
•   很不错的一 书，很喜欢看非你莫属的节目。。
•   看了基本上所有的《非你莫属》节目，书上所讲到的东西对现在的大学生很有用
•   非你莫属 是我每期都看的节目！所以 这么好的书这么能不收藏呢？在看中。。。
•   书还没有看，我主要是因为《非你莫属》这个节目而买的~~
•   喜欢非你莫属节目的 就不要错过这本的书啦
•   主要是因为非你莫属的节目。看了几期觉得挺不错的。