IT求职宝典

出版时间：2009-9  出版社：电子工业出版社  作者：欧立奇，秦晓东，李启高 著  页数：694  
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内容概要

　　本书根据IT公司不同领域（通信类、软件类、硬件类、因特网类、存储类、数据库类、ERP类、IT培训类和金融类）抽取若干代表性企业所提供的职位信息进行介绍，如软件类的c++研发工程师、算法工程师；通信类的J2ME工程师、网络售前工程师；因特网类的搜索引擎工程师、Web前端工程师、网络游戏测试工程师等。本书的面试题除了有详细解析和回答外，对相关知识点还有扩展说明。希望真正做到由点成线，举一反三，对读者从求职就业到提升计算机专业知识都有显著帮助。　　本书适合计算机相关专业应届毕业生阅读，也适合作为正在应聘IT行业的相关从业人员和计算机爱好者的参考书。

书籍目录

第1部分　求职之前本部分介绍各个职场象限间的区别与联系。有人说：选择什么样的职位，就选择了什么样的薪水。这句话是有一定道理的。第1章　工作类型与差异　　31.1　职场象限　　31.2　职位差异　　4第2章　职业规划要素　　72.1　要素1：选择与坚持　　72.2　要素2：时间与事件管理　　82.3　要素3：长远考虑　　92.4　要素4：平衡考虑　　10第2部分　流程与职位分析本部分详解IT公司求职的整个流程，包括网申、发邮件、技术类笔试、非技术类笔试，以及面试等，并对其中一些常见的技巧、经验及陷阱加以汇总，最后分析IT公司几大类常见职位的要求，以便让求职者更加清楚简历的投递方向。第3章　面试流程及考点分析　　153.1　网申策略　　153.2　为何简历没人看　　173.3　发邮件技巧　　173.4　技术类笔试　　183.4.1　笔试语言考点分析　　193.4.2　勿言必称微软谷歌　　203.5　非技术性类笔试　　213.5.1　图表类笔试　　213.5.2　数字类笔试　　233.5.3　文字逻辑类笔试　　243.6　面试的技巧　　253.7　面试陷阱分析　　26第4章　IT公司职位分析　　314.1　开发类职位　　314.2　测试类职位　　324.3　硬件类职位　　334.4　数据库类职位　　354.5　售前类职位　　364.6　售后类职位　　394.7　应用类职位　　40第3部分　通信类公司很多人是冲着“通信工程”这块金字招牌才选择通信专业的，而在进了大学后，又会有很大一部分同学对未来感到迷茫或担忧。3G推行前后，很多专家们认为通信行业的“第二春”马上就要来了，但同时他们也认为这一次春天不可能像上回那样普降甘露，而只是滋润那一部分有准备的人。第5章　明信公司软件开发工程师面试　　455.1　职位介绍与规划　　455.2　招聘启事　　465.3　图形类题目　　475.4　通信相关类题目　　515.5　C/C++编程类题目　　55第6章　美仕科技J2ME工程师面试　　656.1　职位介绍与规划　　656.2　招聘启事　　666.3　智力类题目　　676.4　Java基础类题目　　676.5　Java编程类题目　　74第7章　VVNT公司西安研发中心测试工程师面试　　937.1　职位介绍与规划　　937.2　招聘启事　　947.3　智力类题目　　957.4　C/C++编程类题目　　967.5　测试类题目　　104第8章　深蓝公司网络售前工程师面试　　1138.1　职位介绍与规划　　1138.2　招聘启事　　1148.3　图形类题目　　1158.4　网络类题目　　1168.5　售前技术类题目　　1198.6　其他　　122第9章　百合公司网络售后工程师面试　　1279.1　职位介绍与规划　　1279.2　招聘启事　　1289.3　群面类题目　　1299.4　智力类题目　　1319.5　网络类题目　　132第4部分　硬件类公司计算机硬件厂商是指主营业务以计算机硬件为主的生产厂商，如Intel、AMD、威盛（CPU生产商）、英飞凌（内存、智能卡生产商）、磐正、精英（主板生产商）、DELL、神州，以及同方（品牌电脑生产商）等。第10章　Tieyi公司硬件开发工程师面试　　14110.1　职位介绍与规划　　14110.2　招聘启事　　14210.3　智力类题目　　14410.4　硬件类题目　　145第11章　美西公司嵌入式开发工程师面试　　15311.1　职位介绍与规划　　15311.2　招聘启事　　15411.3　数字类题目　　15511.4　数理分析类题目　　15811.5　嵌入式类题目　　160第12章　VST电子软件开发工程师面试　　16912.1　职位介绍与规划　　16912.2　招聘启事　　16912.3　数字类测试　　17112.4　算法类测试　　17112.5　C++编程类题目　　177第5部分　软件类公司计算机软件技术的迅速发展，为企业内部、企业与外部提供了快速、准确、可靠的信息交流渠道。信息化企业运作管理系统已成为企事业单位参与全球市场竞争的必备支持系统。第13章　Vorks公司北京软件研究院研究员面试　　18313.1　职位介绍与规划　　18313.2　招聘启事　　18413.3　表格类题目　　18513.4　智力类题目　　18913.5　算法类题目　　19213.6　排序类题目　　20613.7　C/C++编程类题目　　215第14章　蓝色菲林软件公司C++软件工程师面试　　21714.1　职位介绍与规划　　21714.2　招聘启事　　21814.3　英语类题目　　21914.4　算法类题目　　22114.5　排序类题目　　22114.6　C/C++基础类题目　　22514.7　C/C++编程类题目　　231第15章　SFS公司MFC软件工程师面试　　24115.1　职位介绍与规划　　24115.2　招聘启事　　24215.3　智力类题目　　24315.4　排序类题目　　24415.5　C/C++编程类题目　　24715.6　操作系统类题目　　259第16章　卡夫卡公司C++白盒测试工程师面试　　26916.1　职位介绍与规划　　26916.2　招聘启事　　27016.3　智力类题目　　27116.4　C++编程类题目　　27516.5　测试类题目　　27916.6　排序类题目　　283第17章　GATE公司信息安全工程师面试　　28717.1　职位介绍与规划　　28717.2　招聘启事　　28817.3　算法类题目　　28917.4　排序类题目　　29317.5　C++编程类题目　　297第18章　水源软件公司Java开发工程师面试　　31718.1　职位介绍与规划　　31718.2　招聘启事　　31818.3　Java基础类题目　　31918.4　Java编程类题目　　334第19章　埃尔科技J2EE研发工程师面试　　33719.1　职位介绍与规划　　33719.2　招聘启事　　33819.3　Java基础类题目　　34019.4　Java编程类题目　　34419.5　Struts类题目　　34619.6　JDBC类题目　　347第20章　亚速软件Java测试工程师面试　　35520.1　职位介绍与规划　　35520.2　招聘启事　　35620.3　文字逻辑类题目　　35720.4　Java基础类题目　　36120.5　Java编程类题目　　36920.6　软件测试题目　　375第21章　ZM公司.NET架构师面试　　37721.1　职位介绍与规划　　37721.2　招聘启事　　37821.3　设计模式类题目　　37921.4　UML类题目　　39721.5　算法类题目　　398第6部分　因特网类公司因特网正在创造越来越多的盈利方式，无论是电子商务、软件销售还是Web 2.0（第二代因特网服务）热潮，都将成为因特网企业共同的选择。同时影音娱乐、网络广告、搜索引擎等的发展也使因特网细分市场的界线变得越来越模糊。第22章　TST公司Web前端工程师面试　　40322.1　职位介绍与规划　　40322.2　招聘启事　　40422.3　JavaScript基础类题目　　40522.4　JavaScript编程类题目　　40922.5　CSS类题目　　41722.6　XML类题目　　419第23章　Salo公司搜索引擎研发工程师面试　　42123.1　职位介绍与规划　　42123.2　招聘启事　　42223.3　概率类题目　　42323.4　算法类题目　　42723.5　排序类题目　　43223.6　C++编程类题目　　438第24章　信创公司JSP开发工程师面试　　44324.1　职位介绍与规划　　44324.2　招聘启事　　44424.3　数理分析类题目　　44524.4　Java基础类题目　　44624.5　JSP类题目　　455第25章　KNT公司Hibernate+Spring研发工程师面试　　45725.1　职位介绍与规划　　45725.2　招聘启事　　45725.3　Java编程类题目　　45825.4　Hibernate类题目　　46425.5　Spring类题目　　473第26章　NY公司网络游戏测试工程师面试　　47526.1　职位介绍与规划　　47526.2　招聘启事　　47626.3　智力类测试　　47726.4　测试类题目　　48026.5　游戏类题目　　480第27章　AG软件PHP开发工程师面试　　48327.1　职位介绍与规划　　48327.2　招聘启事　　48427.3　智力类题目　　48527.4　PHP编程类题目　　487第28章　云水谣软件ASP开发工程师面试　　50528.1　职位介绍与规划　　50528.2　招聘启事　　50628.3　ASP编程类题目　　50728.4　网页类题目　　51328.5　数据库类题目　　516第7部分　存储、数据库、ERP类公司存储类公司、数据库类公司、ERP类公司是当前IT市场上非常重要的3个组成部分。第29章　喀纳斯软件ERP实施顾问面试　　52129.1　职位介绍与规划　　52129.2　招聘启事　　52329.3　ERP类题目　　52429.4　数据库类题目　　536第30章　德庞珠存储售后工程师面试　　53930.1　职位介绍与规划　　53930.2　招聘启事　　54030.3　图形类题目　　54130.4　数理分析类题目　　54330.5　存储类题目　　54430.6　AIX类题目　　54730.7　HP类题目　　549第31章　曼妥斯数据库公司测试工程师面试　　55131.1　职位介绍与规划　　55131.2　招聘启事　　55231.3　智力类题目　　55431.4　Java编程类题目　　55531.5　数据库类题目　　55831.6　软件测试类题目　　56131.7　操作系统类题目　　564第8部分　培训类公司国际咨询机构IDC发布的2008年度中国IT培训分析报告显示：2008年我国IT培训市场销售额突破50亿元，IT培训市场处于稳步发展阶段。第32章　蓝天教育集团Java培训师面试　　56732.1　职位介绍与规划　　56732.2　招聘启事　　56732.3　智力类题目　　56832.4　Java基础类题目　　57032.5　Java编程类题目　　57132.6　教学类题目　　574第33章　WH网络中心Linux系统培训师面试　　57733.1　职位介绍与规划　　57733.2　招聘启事　　57833.3　Linux基础类题目　　57933.4　Shell类题目　　60433.5　教学类题目　　606第9部分　金融类公司IT技术的快速发展，将拥有分散业务的金融公司资源整合并应用于服务，公司内部通过消息总线连接起来，获得了新的业务灵活性。第34章　Silenus银行系统管理员面试　　60934.1　职位介绍与规划　　60934.2　招聘启事　　61034.3　UNIX基础类题目　　61234.4　Shell类题目　　620第35章　德贝保险网络管理员面试　　63535.1　职位介绍与规划　　63535.2　招聘启事　　63735.3　网络类题目　　63835.4　Shell类题目　　648第36章　博飞（Bosfriend）金融集团DBA面试　　65536.1　职位介绍与规划　　65536.2　招聘启事　　65736.3　数理分析类题目　　65836.4　数据库类题目　　659附录A　签约注意事项　　667附录B　离职违约注意事项　　673附录C　常见招聘网站　　677附录D　索引　　679

章节摘录

　　第1章　工作类型与差异　　1.1　职场象限　　社会在转型，时代在变化。英国作家狄更斯曾说过“这是个最好的时代，也是个最坏的时代”。目前，中国正处在向具有中国特色的市场经济转变过程中，这个过程是一个利益格局的重新分配的过程。如果我们的眼界宽广，则现在充满机会。对于职场而言，求职者需要清楚努力方向，尽力去争取好的结果。从大的方面对就业市场上各种单位归类，具体如下：　　（1）事业单位（含公务员）　　（2）垄断行业国企　　（3）竞争行业国企　　（4）外企　　（5）民营企业（私企）　　所有的利益单位基本上都可以在上述归类中找到位置。求职者必须要明白：在招聘会上准备招聘你的这个公司（单位）到底是属于哪个象限的?不同的象限拥有的力量和资源是不一样的。这导致了在不同的象限就业获得的权益也大不一样。你选择了什么样的职业，也就选择了什么样的收入。

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　　你需要找人生的第一份工作吗？你对目前的工作是否感到郁闷？你想更换一份更好的工作吗？　　在你经历每次求职面试中是否都展现了最完美的审已，是否都能获得期望中的职位？　　当你还未锁定终身发展目标时，你是否觉得很多”相关职位”都很适合你，但也担忧自己并非·，万精油”？你是否觉得现在找到一份工作很困难？要找一个专业对目、待遇优厚。发展空间广阔的职位是不是难上加难？投了很多简历，你是否一次面试机会都没有得到？就算有电话让你去面试，却往往不是自己的“第一志愿”？你知道每一个面试机会的珍贵，但当面对考官，面对那些极其刁钻的面试题时，是否手足无措，毫无必胜把握？